為全面承接《新時代龍江人才振興60條》及哈爾濱《人才新政30條》,道外區(qū)積極借鑒先進地區(qū)經(jīng)驗,結(jié)合區(qū)情實際,制定出臺了《道外區(qū)促進人才發(fā)展措施16條》,重點突出經(jīng)濟主戰(zhàn)場,加大高校畢業(yè)生和急需緊缺人才、團隊、企業(yè)引進力度。
《道外區(qū)促進人才發(fā)展措施16條》政策特點主要體現(xiàn)三方面。
一是做好上下承接,用好政策紅利。充分吸納省、市級人才政策的精華,在承接落實的基礎上,加入道外要素,更好地發(fā)揮地域優(yōu)勢,展現(xiàn)地域形象。
二是緊貼中心工作,助力發(fā)展大局。緊盯項目平臺建設,重點向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、跨境電商平臺、創(chuàng)新科技平臺等新興產(chǎn)業(yè)發(fā)力,側(cè)重吸引與經(jīng)濟發(fā)展關(guān)聯(lián)度高的人才和事業(yè),全面推動老城區(qū)走向復興之路。
三是力求精準高效,做到靶向發(fā)力。在政策制定上,充分考慮道外區(qū)現(xiàn)實需求和承受能力,做到科學精準,發(fā)揮疊加效應。
道外區(qū)始終堅持服務經(jīng)濟社會發(fā)展大局,聚焦人才“引育留用”全鏈條精準發(fā)力,為建設“六個龍江”、打造“七大都市”,推進“五區(qū)”建設,打造“三個新樣板”的戰(zhàn)略目標聚才集智。
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示:凡本網(wǎng)注明“來源:XXX”的文/圖等稿件,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的,并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性,文章內(nèi)容僅供參考。