一、團隊帶頭人
孫振高
孫振高,山東中醫(yī)藥大學附屬醫(yī)院副院長,婦產(chǎn)生殖診療中心主任,生殖與遺傳科主任,主
兼任第四屆山東中西醫(yī)結合學會婦產(chǎn)科專業(yè)委員會主任委員,中華中醫(yī)藥學會婦科分會常委,中華中醫(yī)藥學會生殖醫(yī)學分會常委等。第一或通訊作者發(fā)表學術論文112篇,其中SCI收錄40余篇,擔任Journal of Ovarian Research編委和Frontiers in Endocrinology 客座主編,JAMA Network Open、Annals of Medicine、iScience、Human Reproduction open、Reproductive Biology and Endocrinology等雜志審稿人;主編著作2部,牽頭制定行業(yè)指南1項,獲得國家發(fā)明專利6項;第一位主持承擔國家自然科學基金課題5項,國家重點研發(fā)計劃項目子課題、國家中醫(yī)藥管理局循證能力提升項目、中華中醫(yī)藥學會求實項目、中國中醫(yī)西醫(yī)結合學會專項基金、山東省重點研發(fā)計劃項目、省自然基金項目等二十余項課題。獲得山東省人民政府科技進步二等獎3項,中華中醫(yī)藥學會科學技術二等獎2項等多項獎勵。
二、團隊介紹
團隊所在學科“中醫(yī)婦科學”為國家臨床重點?、國家中醫(yī)藥管理局重點?,國家中醫(yī)藥管理局重點學科和山東省重點學科。研究平臺為國家中醫(yī)傳承創(chuàng)新中心、山東省中西醫(yī)結合生殖與遺傳重點實驗室、中加院士合作實驗室等。
三、主要研究方向
團隊成員30余人,涵蓋中醫(yī)婦科學、生殖醫(yī)學、組織與胚胎學、生物學等領域,主要研究方向:
1.生殖內分泌疾病與輔助生殖技術;
2.卵母細胞衰老的生物學機制及中醫(yī)藥干預研究;
3、薄型子宮內膜新技術、新產(chǎn)品開發(fā)及轉化應用;
4、腎虛不孕的系統(tǒng)生物學研究。
四、招收專業(yè)
細胞與分子生物學、組織胚胎學、發(fā)育生物學、生殖醫(yī)學、醫(yī)學工程/材料、醫(yī)學人工智能與大數(shù)據(jù)分析、生物信息學、生物組學、中藥學、中西醫(yī)結合基礎、婦產(chǎn)科學(生殖醫(yī)學方向,學術學位)等專業(yè)。
五、招收條件
(一)政治素質好,遵紀守法,身心健康,學風端正,具有良好的科研基礎和發(fā)展?jié)摿Γ?/p>
(二)國內外高水平大學或研究機構近3年畢業(yè)且獲得博士學位的人員,品學兼優(yōu),身體健康,年齡一般不超過35周歲;
(三)博士后研究人員須將人事關系轉入我院,全脫產(chǎn)
六、崗位類型
(一)求是類:獲得
(二)致知類:國內外知名高校畢業(yè)、發(fā)展?jié)摿^大、學術能力較強,以第一作者發(fā)表單篇5分以上SCI文章或具有其他相當水平的
七、相關待遇
(一)實行年薪制,“求是類”博士后研究人員資助45萬元/年(稅前),“致知類”博士后研究人員資助35萬元/年(稅前),課題組根據(jù)工作業(yè)績可給予適當?shù)膭趧昭a助;
(二)參照在職職工標準,享受五險一金及福利待遇等,享受醫(yī)院科研項目資助及科研獎勵;
(三)醫(yī)院駐地無房產(chǎn)的在站博士后研究人員可申請人才周轉房或每人每月發(fā)放租房補貼1500元,按月計算并按年發(fā)放,最長不超過24個月;
(四)享受濟南市對新入站博士后給予5000元/月補貼(最多不超過24個月),博后出站留濟的,給予最高25萬元補貼;
(五)在站期間可以參加山東省“泰山學者青年專家計劃”等人才項目申報;
(六)出站后符合條件可優(yōu)先應聘醫(yī)院相關崗位招聘,并推薦參與院內人才體系、山東省和國家各級人才項目選拔。
八、報名時間及方式
全年接受入站申請。
申請方式:登陸醫(yī)院官網(wǎng)(https://www.sdzydfy.com/rencaizhaoping/010006400014234.html),下載并填寫《山東中醫(yī)藥大學附屬醫(yī)院博士后入站申請表》,發(fā)送至郵箱:
sdszyyrcb@126.com
團隊聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:15506351258
人才政策咨詢聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:0531-68616614
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