根據(jù)工作需要，本院決定面向社會公開招聘聘用制審判輔助人員，具體事項公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)

公開招聘聘用制審判輔助人員10名。

聘用制審判輔助人員在法官指導(dǎo)下開展工作，主要包括：

（一）審查訴訟材料，整理案件爭議焦點；

（二）協(xié)助法官召開庭前會議，組織證據(jù)交換；

（三）協(xié)助法官組織庭前調(diào)解，草擬調(diào)解文書；

（四）根據(jù)法官要求，準備與案件審理相關(guān)的參考資料，研究案件涉及的相關(guān)法律問題；

（五）在法官指導(dǎo)下草擬裁判文書；

（六）負責(zé)案件信息錄入及司法統(tǒng)計；

（七）完成其他司法輔助事務(wù)。

二、招聘原則

（一）德才兼?zhèn)湓瓌t

（二）民主公開原則

（三）公平競爭原則

（四）擇優(yōu)聘用原則

三、招聘條件

（一）報名參加招聘的人員，應(yīng)當具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有法學(xué)、法律相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷（取得法律職業(yè)資格的專業(yè)不做限定）；

6.年齡不超過30周歲（1992年10月9日以后出生）；

7.有法檢工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

（二）有下列情形之一的，不予聘用：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到行政處罰的；

3.曾被開除公職或被黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位、社會團體辭退的；

4.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的；

5.本人及近親屬被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.其他不適合在人民法院工作的情形。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名材料：①《公開招聘聘用制審判輔助人員報名表》（附件1）；②本人身份證掃描件（正反面掃描到一頁），戶口本首頁和本人頁掃描件（首頁和本人頁掃描到一頁）；③畢業(yè)證、“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷證明掃描件；④法律職業(yè)資格證書掃描件（若無，則無需提交）；⑤本人及直系親屬無犯罪記錄證明掃描件（無犯罪證明應(yīng)是公民自出生以來至今的無犯罪記錄）。以上報名材料按序號放入以“聘用制審判輔助+姓名”命名的文件夾內(nèi)，文件夾壓縮后小于10MB，發(fā)送至指定郵箱：ftfyks@163.com。

2.根據(jù)《最高人民法院關(guān)于對配偶父母子女從事律師職業(yè)的法院領(lǐng)導(dǎo)干部和審判執(zhí)行人員實行任職回避的規(guī)定》（附件2），報名人員原則上不得報考聘用后即符合任職回避條件的法院。

3.報名時間：自公告發(fā)布之日起即可報名，報名截止時間為：2023年10月23日（周一）17：00。報名時間以發(fā)送報名材料的郵件日期為準。報名咨詢電話：010-83827773。

（二）資格審查和政治審查

報名截止后，本院將對報名人員進行資格初審。從符合報名條件的人員中，擇優(yōu)確定通過資格初審的報名人員。本院將對通過資格初審的報名人員進行政審，之后，將通過短信方式通知本人（未接到通知者，即未通過資格審查和政治審查，不再另行通知）。

（三）筆試和面試

本院將適時組織政審合格的報名人員進行筆試。根據(jù)筆試成績確定進入面試環(huán)節(jié)的人選。筆試和面試形式時間、地點和相關(guān)事項另行通知。

（四）體檢和考察

1.根據(jù)筆試和面試成績確定體檢和考察人選。

2.體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的時間、地點和相關(guān)事項另行通知。

3.對體檢合格者進行考察。

（五）聘用

根據(jù)考察情況，結(jié)合招聘計劃和崗位需要，擇優(yōu)確定擬聘用人員。由勞務(wù)派遣單位與擬聘用人員簽訂固定期限勞動合同，派遣至本院工作。

初次簽訂勞動合同期限為7年（含試用期），試用期6個月，派遣期限與勞動合同期限一致。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，轉(zhuǎn)正并確定等級；考核不合格的，退回勞務(wù)派遣單位并建議勞務(wù)派遣單位與其解除勞動合同。

五、工資待遇及職業(yè)保障

（一）試用期期間，實行試用期工資。轉(zhuǎn)正定級后，根據(jù)核定級別、等級及月度、年度考核結(jié)果，年收入約為83500元—125000元（含“五險一金”個人負擔(dān)部分）。

（二）工資實行正常的調(diào)整機制。

（三）享受補充醫(yī)療保險。

在本院連續(xù)工作滿一定年限，擇優(yōu)與勞務(wù)派遣單位簽訂無固定期限勞動合同。

六、其他事項

（一）資格審查貫穿招聘和后續(xù)用工過程。對招聘相關(guān)材料弄虛作假或故意隱瞞禁止聘用情形的，一經(jīng)證實，取消報名資格；已辦理聘用手續(xù)的，取消聘用。

（二）擬聘用在職人員須在與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動合同前提供離職證明，無法提供者，不予聘用。

（三）不解決戶口進京。

（四）報名人員應(yīng)當保持通訊暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的責(zé)任自負。

（五）不指定輔導(dǎo)用書，不委托任何機構(gòu)進行考前輔導(dǎo)和培訓(xùn)。

（六）本院可以根據(jù)工作需要或其他形勢政策變化，對公告中相關(guān)內(nèi)容進行調(diào)整。

 北京市豐臺區(qū)人民法院

2023年10月9日

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來源鏈接：

https://ftqfy.bjcourt.gov.cn/article/detail/2023/10/id/7565619.shtml

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