為進一步充實樟樹市紀委監(jiān)委工作力量，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》《事業(yè)單位人事管理條例》等有關法律規(guī)定，經(jīng)研究，決定在宜春市范圍內(nèi)公開選調(diào)工作人員8名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調(diào)人數(shù)及職位
本次共選調(diào)工作人員8名，其中公務員7名，為四級主任科員及以下職級層次公務員；全額撥款事業(yè)編制人員1名，為八級職員及以下，要求干部身份（不含工勤人員）。
具體職位要求詳見《樟樹市紀委監(jiān)委公開選調(diào)職位表》（附件1）。
二、報考范圍
宜春市范圍內(nèi)（不含中央、省駐市單位）四級主任科員及以下職級層次公務員或八級職員及以下干部（不含工勤人員），合規(guī)進入機關事業(yè)單位、正式在編在崗，且符合本次選調(diào)要求的以下對象：
1.公務員崗位
（1）黨政機關中已進行公務員登記備案的公務員。
（2）參照公務員法管理的事業(yè)單位中已經(jīng)進行登記備案的工作人員。
（3）自2019年后因黨政機關和事業(yè)單位機構(gòu)改革，從參照公務員法管理單位劃轉(zhuǎn)安置在非參照公務員法管理單位且在編在崗，并在原參照公務員法管理機關（單位）已進行參照登記備案的工作人員。
2.全額撥款事業(yè)編崗位
全額撥款事業(yè)單位中進行了全額撥款事業(yè)編制實名制登記的工作人員（不含學校、醫(yī)院事業(yè)編制人員）。
三、報考資格條件
（一）基本資格條件
1.大學本科及以上學歷，取得相應學士及以上學位；
2.年齡35周歲及以下（
3.近三年（2021—2023年）年度考核均為稱職（合格）及以上等次，試用期考核合格的視為稱職（合格）；
4.品行端正，公道正派，作風嚴謹，敬業(yè)精神強，吃苦耐勞，自我要求嚴格，廉潔自律方面無不良反映；
5.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；
6.鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員需在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿5年（含試用期），縣（市）單位公務員（參公人員）需工作滿2年（含試用期）；公開招聘的事業(yè)編制人員須工作滿2年（含試用期）。其他有服務期限要求的人員需滿服務期方可報考；除應符合在本級機關或現(xiàn)工作單位的最低工作年限要求，還須在現(xiàn)工作單位連續(xù)工作1年以上；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）具有下列情形之一的，不得報考：
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
2.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免于刑事處罰的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
4.涉嫌違紀違法正在接受有關專門的機關審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
6.按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對選調(diào)有其他限制性規(guī)定的；
7.任職后即構(gòu)成公務員法第七十四條第一款所列情形或聘用后即違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的；
8.進入機關事業(yè)單位“入口”不合規(guī)的；
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本次選調(diào)所涉及的工作經(jīng)歷、任職年限等計算統(tǒng)一截止到
四、選調(diào)程序
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、試用、調(diào)動等程序依次進行。各單位要支持符合條件的人員報考。
（一）報名時間及方式
報考人員應仔細閱讀職位資格條件，選報符合自身條件的職位，如因不符合條件被取消選調(diào)資格，后果由報考人員自行承擔。選調(diào)計劃與符合條件的報考人數(shù)比例不低于1:3，如低于1:3，則相應核減選調(diào)計劃數(shù)或取消崗位選調(diào)計劃。
報名時間：
現(xiàn)場報名：樟樹市內(nèi)報考人員持以下證件資料到樟樹市紀委監(jiān)委組織部（樟樹市政府大樓516辦公室）報名，同時提供以下材料：
1.《樟樹市紀委監(jiān)委公開選調(diào)工作人員報名表》（見附件2）一份；
2.本人身份證原件及復印件一份；
3.本人畢業(yè)證、學位證復印件一份（需同時提交學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告）；
4.相關職業(yè)資格證書原件及復印件；
5.《干部家庭成員及重要社會關系信息采集表》（附件3）一份；
6.近三年年度考核結(jié)果備案表復印件（加蓋公章）一份；
7.個人近期免冠正面證件照電子版（JPG格式）；
8.《誠信報考承諾書》（附件4）。
網(wǎng)上報名：樟樹市外報考人員將以下資料進行掃描，將掃描件（PDF格式）及個人近期免冠正面證件照電子版（JPG格式）發(fā)送至指定郵箱（zssjwzzb@163.com），郵件標題格式統(tǒng)一為“姓名+聯(lián)系電話”，如張三137xxxxxxxx。
1.《樟樹市紀委監(jiān)委公開選調(diào)工作人員報名表》（見附件2）一份；
2.本人身份證掃描件一份；
3.本人畢業(yè)證、學位證掃描件一份（需同時提交學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學位在線驗證報告）；
4.組織部門蓋章的公務員錄用審批表或參照公務員法管理機關（單位）工作人員錄用審批表、公務員登記表或參照公務員法管理機關（單位）工作人員登記表掃描件，或全額撥款事業(yè)編制實名制登記表掃描件；
5.相關職業(yè)資格證書掃描件；
6.《干部家庭成員及重要社會關系信息采集表》（附件3）一份；
7.近三年年度考核結(jié)果備案表復印件（加蓋公章）一份；
8.個人近期免冠正面證件照電子版（JPG格式）；
9.《誠信報考承諾書》（附件4）。
（二）資格審查
由樟樹市委組織部、樟樹市紀委監(jiān)委、樟樹市委編辦、樟樹市人社局組成工作組，對報考資格進行審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報名人員與公告及職位要求的資格條件不符的，取消其選調(diào)資格。
（三）筆試
主要測試參選人員的政策理論水平、公文寫作基礎知識、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
領取筆試準考證時間：
（四）面試
根據(jù)筆試成績從高到低按1:3確定各職位入圍面試人員名單，如遇末位同分，則一并入圍面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行。面試主要測試考生綜合分析能力、語言表達能力、心理素質(zhì)和崗位適應性等方面綜合素質(zhì)。面試時間、地點另行通知。
（五）體檢、考察
根據(jù)總成績（總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%）從高到低排序，按1:1比例確定體檢對象；如遇末位同分情況，則面試成績高者優(yōu)先。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)[2016]140號）》及相關政策規(guī)定執(zhí)行。
體檢合格人員，進入考察環(huán)節(jié)。由考察組對考察對象進行考察，考察突出政治標準，深入考察政治素質(zhì)、道德品行、專業(yè)素養(yǎng)、工作實績、廉潔自律等情況。因體檢、考察不合格或放棄等情況產(chǎn)生的職位空缺，遞補一次。
（七）公示、試用、調(diào)動
考察結(jié)束后，按照1:1比例確定擬調(diào)人選，擬調(diào)人員在“樟樹發(fā)布”“藥都組工微訊”“廉潔樟樹”微信公眾號等媒體平臺進行公示，公示5個工作日。公示期滿無異議，進行試用，試用期1個月。試用期滿考核合格的，辦理調(diào)動手續(xù)。
五、有關要求
1.公開選調(diào)工作由樟樹市委組織部、樟樹市紀委監(jiān)委、樟樹市委編辦、樟樹市人社局做好考試相關工作。
2.本次考試接受全程監(jiān)督，舉報電話：0795-7353353；咨詢電話：0795-7333876。
3.未盡事宜由樟樹市委組織部、樟樹市紀委監(jiān)委、樟樹市委編辦、樟樹市人社局解釋說明。
中共樟樹市委組織部
樟樹市紀委監(jiān)委
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