今年畢業(yè)生平均起薪僅為2443元？日前，一份調(diào)查在互聯(lián)網(wǎng)炸開了鍋，也讓畢業(yè)生和正在讀大學(xué)的大學(xué)生們倒吸一口涼氣，記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，數(shù)據(jù)是否精準，還得看不同城市。但是的確文科畢業(yè)生畢業(yè)在南京初次找工作，很多拿到手也大多在兩三千元的水平。這樣的收入，的確想不啃老也難。但是理工科類畢業(yè)生要好一些。

　　1/3的畢業(yè)生過著啃老生活

　　由某網(wǎng)站和北京大學(xué)發(fā)布的一份名為《90后畢業(yè)生飯碗報告》的調(diào)查顯示，今年應(yīng)屆畢業(yè)生平均起薪每月2443元，并且有超過三分之一過著“啃老”生活。2443元的數(shù)字要是放在10年前，還算看得過去，但放在10年后，一斤雞蛋要近7元的今天，著實讓人的心冰冰涼。

　　該調(diào)查顯示，不同專業(yè)的起薪不同（見表格）。據(jù)了解，這份報告源于網(wǎng)站本身數(shù)據(jù)和3.5萬份問卷調(diào)查，而該起薪并不是所有的工資和獎金的綜合，而是在繳納五險一金和稅后的到手現(xiàn)金。如果加上扣除的五險一金，和單位為其繳納的部分，實際上單位為畢業(yè)生開銷的起步也在4000元上下。

　　不過記者調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，事實上2443元的水準是比較低了一些，文科類的確不高，但理工科要好一些，一些互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的應(yīng)屆生收入更高。

　　專業(yè) 起薪

　　環(huán)境科學(xué)、旅游管理類 1885元和2004元

　　汽車維修、幼兒教育、財會類、工商管理類、護理類 2100元左右

　　市場營銷、土木水利、法律類 2300-2500元

　　計算機、機械技工、電子商務(wù)、電氣自動化 2700-2800元

　　不同專業(yè)的起薪

　　案例一：【顧曉 新聞系】

　　同學(xué)大多起薪兩三千元，不啃老沒辦法

　　顧曉的老家在安徽，她讀的是安徽一所師范學(xué)校的新聞系。在去年畢業(yè)前，聽說南京的收入、環(huán)境都不錯，所以希望能夠留在南京工作，大四還特意在南京實習(xí)過一段時間。實習(xí)過后，她參加了1月份的研究生考試，但是只差幾分沒有被錄取，于是她在南京找了一份編輯工作，為一家醫(yī)藥雜志當編輯。

　　但顧曉很快就對這份工作失去了興趣，原因之一，是收入太低。由于自己沒有工作經(jīng)驗，這家單位給編輯的收入只有2500元左右，而且起初的五個月，都沒有繳納五險一金。原因之二，就是覺得工作沒有任何挑戰(zhàn)性。

　　辭職后，曉顧又找了一份微信編輯的工作，公司挺大，讓她做微信公眾號的推廣。三個月轉(zhuǎn)正，除了2000多元的底薪，還有績效獎勵，扣完五險一金后，還能拿到手2600元。

　　今年再一次參加了研究生考試。沒想到，她再次以幾分之差，和自己心儀的學(xué)校失之交臂，最后調(diào)劑到安徽一所高校，思索再三，她還是決定放棄工作去讀研。

　　顧曉說，一個月2000多元的薪水，刨去和朋友合租需要支付600元的房租，每月的吃飯開支就算一天30元，少說一個月也要近千元。加上通訊、交通、水電、寬帶等費用，自己和大部分同學(xué)都是月光。

　　“我們也不想啃老，但你想一個月2000多元的收入，父母不補貼，根本活不下去。”顧曉說，他們班50多個同學(xué)，除了去年考上研究生的10人外，剩下的大部分進了房產(chǎn)企業(yè)、極少數(shù)在新聞單位，也幾乎沒有人考上公務(wù)員。收入也大多都在兩三千元。“物價這么貴，還要租房。最少的也要父母補貼五六百元，一般都要補貼800-1000元每月。”

　案例二：【肖凡（化名） 土木工程系】

　　覺得月薪太低，干脆一年不工作

　　“現(xiàn)在的單位看不到我的價值和才華，試用時月薪太低決定不干轉(zhuǎn)考研究生。”他說目前日常支出、考研費用全由父母承擔。2013年的應(yīng)屆畢業(yè)生699萬，而2014年的畢業(yè)生達到了720多萬，不少應(yīng)屆畢業(yè)生在為找到一份理想的工作備感壓力時，去年就已經(jīng)從學(xué)校畢業(yè)的肖凡卻沒有感到任何壓力。他畢業(yè)于國內(nèi)一知名大學(xué)土木工程學(xué)系，“當初畢業(yè)的時候確實有很多建筑公司來學(xué)校招人，我去工作了一段時間發(fā)現(xiàn)月薪實在太低，根本不夠花費。”

　　“領(lǐng)到第一個月的工資后，感覺被潑了一盆冷水，錢少得可憐，”他介紹，按照公司規(guī)定，剛參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生需要經(jīng)過半年實習(xí)期才能轉(zhuǎn)正，這段時間基本工資只能拿到60%，再扣掉“五險一金”，實際拿到手的工資不到2500元。肖凡介紹，工作后租房、吃飯樣樣都不少花錢，他越來越感覺到單位給的工資實在太少，好歹自己也是名牌大學(xué)出身，這點工資實在是不好意思說出口。“我的工作能力和才華都是有的，但是月薪太低，個人感覺發(fā)展空間不大，所以工作兩個月后辭職不干了，決定再考研究生，這樣起點高了，薪資才能更高。”

　　“我現(xiàn)在在家已經(jīng)一年了啊，沒有出去找工作的打算，雖然考研失敗了，我決定重新再考，”吳凡坦言，“工作2個月根本沒有余錢，現(xiàn)在一年過來了各項日常支出、考研費用、考試來回車費都是父母提供的，估計又花了近2萬元。”不過他很有信心地告訴記者，“我以后的月薪只會高不會低，現(xiàn)在只是暫時的。”

　　案例三：【張婷（化名） 生物工程學(xué)系】

　　被提前錄用，月薪達到6000元

　　“我平時就注意術(shù)業(yè)有專攻，在研究領(lǐng)域多向老師請教，有自己的主張�，F(xiàn)在的單位還包吃住，選對行業(yè)和發(fā)展平臺很重要。”2014應(yīng)屆生張婷覺得自己很幸運。去年10月份，在同年級的同學(xué)為找工作奔波時，張婷已經(jīng)被一家世界500強企業(yè)錄取，她當時正規(guī)劃自己和父母的畢業(yè)旅行。“我算是很幸運地被優(yōu)先錄取了，當時就業(yè)競爭非常激烈，幾乎就是萬里挑一”，南京農(nóng)業(yè)大學(xué)碩士研究生畢業(yè)的張婷讀的是生物工程專業(yè)，從去年10月份優(yōu)先錄取后，她一直接受企業(yè)的入職培訓(xùn)，今年7月份正式上崗工作，第一個月的月薪就達到了6000元，“這是在試用期的工資，以后還會根據(jù)個人表現(xiàn)進行崗位調(diào)整和績效考核，另外還包食宿，總體感覺月薪還是可以的。”

　　起薪也有高的，你得夠“頂尖”

　　記者采訪中了解到，并不是所有企業(yè)都很小器，給畢業(yè)生的薪水都很低，事實上一些互聯(lián)網(wǎng)大鱷，拼命招人，給出的薪水絕對“可人”，但他們想招聘到的，都是真正的人才。

　　最新出爐的一份《2014年中國互聯(lián)網(wǎng)職場調(diào)查報告》顯示，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)對人才的需求很大，技術(shù)依然是互聯(lián)網(wǎng)公司招聘崗位近半的工種，視覺設(shè)計、用戶體驗設(shè)計、搜索在招聘崗位中的占比預(yù)計逐步提升。

　　數(shù)據(jù)顯示騰訊、百度、阿里巴巴、360、小米和京東等互聯(lián)網(wǎng)巨頭，為應(yīng)屆畢業(yè)生開出的薪水領(lǐng)先全行業(yè)，其中技術(shù)類應(yīng)屆生起薪達到8500元，產(chǎn)品類在8000元，設(shè)計類在7500元，市場銷售在3500元，運營客服類也能達到5500元左右。這只是剛?cè)肼毜男匠辍?-5年，這些互聯(lián)網(wǎng)巨頭提供的職業(yè)，每月收入普遍漲到13000-18000元。