山東大學環(huán)境科學與工程學院“環(huán)境與應用微生物”課題組因研究工作需要，現(xiàn)擬招聘博士后研究人員2-5名，開展污水處理與資源化方向的相關研究與應用工作。

一、課題組介紹

合作導師為倪壽清教授，博士生導師，山東省泰山學者（青年），山東省杰青基金獲得者；課題組經(jīng)費充足，先后主持國家重點基礎研究發(fā)展規(guī)劃(973計劃）、國家重點研發(fā)計劃、國家自然科學基金項目、山東省重大科技創(chuàng)新工程項目、山東省自然科學杰出青年基金、山東省重點研發(fā)計劃等國家和省部級課題20余項。

主要研究領域（1）生物氮循環(huán)：厭氧氨氧化的生物特性、過程調控與工業(yè)應用；DNRA、DAMO、硫自養(yǎng)反硝化、厭氧氨氧化等生物過程協(xié)同與機理研究。（2）環(huán)境微生物：污水處理微生物、海洋微生物（需出�？瓶迹�、土壤微生物的分布、豐度與活性及性能研究。（3）化學與生物過程的相互作用機制：高級氧化新體系的構建、環(huán)境材料的生物效應、生物與化學過程的協(xié)同。

二、應聘條件

1、年齡35周歲以內，具有海內外知名大學或研究機構環(huán)境科學、環(huán)境工程、化學、生態(tài)學、微生物、生物信息等相關博士學位，或將在近期通過博士學位論文答辯；

2、具備獨立從事科研工作的能力，并具有較強的科技論文和科研項目的撰寫能力，熟悉或從事過與水環(huán)境與水生態(tài)、污水處理與資源化、環(huán)境材料、生物信息等相關研究工作的人員優(yōu)先考慮；

3、身心健康，思想品質優(yōu)秀，工作態(tài)度認真，有良好的團隊協(xié)作精神，工作勤奮主動、嚴謹負責；

4、具有良好的科研工作基礎，在本領域主流SCI刊物上發(fā)表論文2篇以上；

5、符合山東大學有關博士后管理的規(guī)定；

6、工作地點：青島（山東大學青島校區(qū)-依山傍海，風景秀麗）或濟南。

三、崗位職責

1、承擔實驗室科研任務，發(fā)表高水平論文；

2、獨立或者協(xié)助申報各類科研項目；

3、協(xié)助指導研究生和實驗室管理工作。

四、崗位待遇

1、工資待遇：根據(jù)個人經(jīng)歷和工作業(yè)績，申請山東大學不同層次的博士后薪資待遇（特別資助類36萬/年，重點資助類30萬/年，項目資助類20萬/年，學校根據(jù)工作業(yè)績進行統(tǒng)一評選，均為稅前工資）。學校與統(tǒng)招博士后簽訂博士后工作協(xié)議，按在職教師同等標準繳納社會保險和公積金，按國家有關規(guī)定為關系轉入我校的博士后辦理戶籍轉移手續(xù)。

2、經(jīng)費支持：青島市對進站的承擔具有創(chuàng)新性或創(chuàng)業(yè)前景應用研究項目的博士后，經(jīng)專家評審后，給予5萬元的應用研究項目資助。支持優(yōu)秀的申請者申請“博新計劃”，入選者可獲得每人每年30萬元，兩年60萬元的資助。鼓勵申請山東省博士后創(chuàng)新基金、山東省自然科學基金、中國博士后創(chuàng)新基金、國家自然科學基金青年基金和面上基金等。

3、安家補貼：對于出站后6個月內在青島辦理就業(yè)手續(xù)且落戶在青島（不含入站前已在青且在職人員）的博士后，青島市給予其25萬元安家補貼。

4、青年公寓：聘期內學�？蔀榉�合條件的人選提供博士后公寓優(yōu)惠租住。

5、醫(yī)療保�。簩W校附屬醫(yī)院為博士后研究人員提供一流的醫(yī)療保健服務。

6、子女入學：學�；�礎教育集團為博士后工作人員子女提供優(yōu)質的基礎教育。

7、發(fā)展前景：人事關系進入山東大學后從事博士后研究工作2年及以上的博士后研究人員，滿足《山東大學環(huán)境科學與工程學院博士后管理辦法》相關規(guī)定要求并經(jīng)學術委員會評審通過后，可轉聘學院預聘制教師崗位。

五、應聘方式

有意申請者請將詳細的個人簡歷（包含學習和工作經(jīng)歷、研究內容總結、所獲成果列表及佐證材料等）發(fā)送郵件至sqni@sdu.edu.cn并抄送助理Sulei@sdu.edu.cn。郵件主題請寫“申請者姓名+應聘博士后  ”，經(jīng)面試考核后擇優(yōu)錄用。

此招聘信息在職位滿額前長期有效。

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來源鏈接：

https://www.huanke.sdu.edu.cn/info/1042/6971.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）