一、崗位信息
發(fā)布時間:
工作地點: 杭州市
工作年限: 不限
所屬部門: 路曉飛團隊
學歷: 博士
專業(yè)方向: 化工、化學、材料、高分子等相關專業(yè)
浙江大學杭州國際科創(chuàng)中心高純化學品智造課題組由于科研工作需要,誠聘博士后2-3名。課題組主要從事分離科學與技術(shù)、電子化學材料、材料智能制造等領域的研究,現(xiàn)有教職工9位,其中教授/研究員5位,博士后2名,在讀研究生20余名。近年來承擔國家重大科研儀器研制項目、國家基金重點、企業(yè)合作項目等30余項,在Science、Science Advances、Nat. Commun.、Adv. Mater.、JACS、Angew. Chem. Int. Ed.、AIChE J.等期刊上發(fā)表論文240余篇,多項技術(shù)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化應用。曾獲國家技術(shù)發(fā)明二等獎、高等學?茖W研究優(yōu)秀成果獎自然科學一等獎、亞洲杰出科研工作者和工程師獎、青山科技獎、中國石化聯(lián)合會青年科技突出貢獻獎、浙江省科技進步一等獎等獎勵。課題組為主建有浙江大學-華為電子化學材料工程聯(lián)合創(chuàng)新實驗室、化工功能材料智能設計與制造浙江省工程中心。
課題組
課題組提供國際一流的科研條件,工作環(huán)境優(yōu)質(zhì),科研經(jīng)費充足。更多信息請見課題組網(wǎng)站:https://person.zju.edu.cn/xinghb
二、研究方向(包括但不限于)
1.功能化材料合成(離子功能化材料、雜原子分子篩、高分子材料、多晶膜或混合基質(zhì)膜等膜材料的設計與制備);
2.高純電子化學品制造(低碳烴分離純化、碳捕集、痕量組分反應脫除、高分子電子化學材料分離純化、膜組件開發(fā)及分離、催化工藝集成);
3.數(shù)據(jù)驅(qū)動的分離材料制備與評測(結(jié)合大數(shù)據(jù)與人工智能、高通量實驗,建設數(shù)據(jù)驅(qū)動的分離材料高通量設計與篩選平臺)。
三、招聘要求
1.近三年在國內(nèi)外知名高;蜓芯繖C構(gòu)取得化工、化學、材料、高分子等相關專業(yè)博士學位,年齡不超過35周歲;
2.具有電子化學品、分離材料設計制備、吸附或膜分離、催化、沸石分子篩、高分子材料、薄膜器件、大數(shù)據(jù)與人工智能、高通量自動化合成等研究工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3.具有較強的科研能力、獨立工作能力和優(yōu)秀的團隊合作精神和較強的責任感。
四、待遇及保障條件
1.具有競爭力的薪資,具體面議,含地方政府免稅人才補助15萬元/年;應屆博士畢業(yè)生,符合條件者可額外享受10萬元杭州市應屆生人才補貼;
2.提供專項科研支持經(jīng)費;對獲得中國博士后基金資助和省級博士后科研項目資助的,分別給予相應配套資助和獎勵;對生源優(yōu)秀或取得標志成果的博士后,給予額外獎勵(相關獎勵可疊加);
3.出站后留杭或蕭山工作,符合條件者可申請杭州市D類人才(兩年購房補貼100萬)或蕭山區(qū)政府相應人才政策(80萬元人才補貼);
4.在站期間,符合條件者可申報科創(chuàng)中心相關系列高級專業(yè)技術(shù)職務;
5.表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出者,可優(yōu)先推薦申請科創(chuàng)中心青年人才等崗位,并可申請具有競爭力的啟動資金;
6.協(xié)助解決子女教育入學、辦理落戶、政府人才配套用房申請、人才項目申報、人才認定等。
五、應聘材料
1.個人簡歷(包括教育背景、科研及工作經(jīng)歷、主要研究工作、2篇代表性論文等);
2.專家推薦信不少于1份;
3.應聘者請將材料發(fā)至:xiaofei_l@zju.edu.cn,hr-hic@zju.edu.cn郵件標題注明“科創(chuàng)博士后應聘-姓名”。
本招聘啟事長期有效。
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