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北京大學公共衛(wèi)生學院黃濤教授課題組博士后、科研助理招聘啟事

招聘單位

北京大學公共衛(wèi)生學院

招聘崗位

博士后、科研助理

招聘人數(shù)

3~4人

招聘范圍

社會公開招聘

崗位1：博士后（隊列研究、臨床干預(yù)）2人

崗位職責

1. 負責隊列研究和全國多中心臨床研究方案實施、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)采集和分析等相關(guān)工作；

2. 協(xié)助進行項目資料收集、整理、報告和科研論文撰寫等工作；

3. 溝通協(xié)調(diào)項目相關(guān)活動。

應(yīng)聘條件

1. 已取得或即將取得博士學位，有志于從事科學研究，學習能力較強，良好的溝通能力和合作精神；

2. 對隊列研究和臨床干預(yù)相關(guān)科研工作感興趣。

崗位待遇

1. 在站期間享受各類保險、公費醫(yī)療等職工待遇和工會會員福利。

2. 薪酬：“博新”博士后稅前年收入約41萬元（含單位公積金）；博雅博士后稅前年收入約30萬元（含單位公積金）；國家資助B檔博士后稅前收入約28萬元（含單位公積金）；普通全職博士后稅前年收入約21萬元（含單位公積金）。在站滿一年工作表現(xiàn)突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績效。在站第3年的基本年薪提高2萬元。合作導(dǎo)師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項目酬金。按照國家和學校有關(guān)規(guī)定，繳納社會保險和公積金。

3. 住房：博士后按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓，租住公寓者按照市場價繳納房租。按照博士后類型享有不同的優(yōu)先分配權(quán)。

4. 各類基金申請：鼓勵博士后申請各類人才項目、研究經(jīng)費或獎勵經(jīng)費。如國家資助博士后研究人員計劃，香江學者計劃、澳門青年學者計劃、國際交流計劃學術(shù)交流項目和醫(yī)學部博雅博士后等項目，以及國家自然科學基金、北京市自然科學基金、中國博士后科學基金等。

5. 戶口：非京籍博士后可將戶口遷至北京大學醫(yī)學部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的，其配偶、子女戶口可以隨遷。

6. 子女入園、入學：符合屬地子女入園、入學政策的博士后，憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學和初中。

崗位1：科研助理（隊列研究、臨床干預(yù)）1~2人

崗位職責

1. 負責隊列研究和全國多中心臨床研究方案實施、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)采集和分析等相關(guān)工作；

2. 協(xié)助進行項目資料收集、整理、報告撰寫等工作；

3. 協(xié)助進行英文文獻和數(shù)據(jù)庫的收集、翻譯和綜述撰寫工作；

4. 溝通協(xié)調(diào)項目相關(guān)活動。

應(yīng)聘條件

1. 具有公共衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)方向的碩士及以上學歷；

2. 有良好的科研項目工作經(jīng)歷，熟悉Excel、Epidata、SAS或STATA等，有數(shù)據(jù)處理和分析能力，能夠協(xié)助合作導(dǎo)師開展科研工作；

3. 對科研工作有濃厚興趣，具有較強的責任心、執(zhí)行力和團隊合作能力；

4. 有臨床干預(yù)研究經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位待遇

執(zhí)行北京大學醫(yī)學部勞務(wù)派遣人員的有關(guān)規(guī)定。

備注說明

為北京大學醫(yī)學部勞務(wù)派遣制職工，執(zhí)行北京大學醫(yī)學部非事業(yè)編人員管理的有關(guān)規(guī)定，與第三方派遣公司簽訂勞動合同。

應(yīng)聘程序

1. 有意應(yīng)聘者，將個人簡歷發(fā)送至：huangtao@bjmu.edu.cn，郵件請注明：科研助理應(yīng)聘+姓名。

2. 綜合考察應(yīng)聘者材料，擇優(yōu)組織面試；

3. 按北京大學醫(yī)學部科研助理招聘程序辦理相關(guān)手續(xù)；

4. 本次招聘招滿即止。

應(yīng)聘材料

1. 個人簡歷（含個人介紹、學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等）；

2. 面試時須攜帶本人身份證及其它相關(guān)證明材料（學習學位證書等）。

聯(lián)系方式

黃老師，huangtao@bjmu.edu.cn

發(fā)布日期

2024年9月25日

截止日期

招滿為止