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電子科技大學(xué)(深圳)高等研究院2022年誠(chéng)邀海內(nèi)外英才加盟

時(shí)間:2022-10-10來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、電子科技大學(xué)(深圳)高等研究院簡(jiǎn)介

 

電子科技大學(xué)(深圳)高等研究院是在國(guó)家深化高等教育改革,推進(jìn)粵港澳大灣區(qū)建設(shè),加快中國(guó)特色社會(huì)主義先行示范區(qū)建設(shè)的時(shí)代背景下,由電子科技大學(xué)與深圳市人民政府于2019年12月攜手共建,位于深圳市龍華區(qū)。高等研究院主動(dòng)服務(wù)國(guó)家重大戰(zhàn)略需求,面向世界科技前沿,充分發(fā)揮電子科技大學(xué)在電子信息領(lǐng)域“產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、教育鏈和人才鏈”的優(yōu)勢(shì),致力于建設(shè)成為電子信息領(lǐng)域國(guó)際一流的高等研究院。

高等研究院將廣泛開展創(chuàng)新人才培養(yǎng)、前沿科學(xué)探索、聯(lián)合技術(shù)攻關(guān)、科技成果轉(zhuǎn)化,打造創(chuàng)新人才培養(yǎng)新基地、高新技術(shù)新源頭、成果孵化新引擎,為戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展注入強(qiáng)勁的“成電動(dòng)力”。

電子科技大學(xué)(深圳)高等研究院擁有深圳市、龍華區(qū)的人才自主評(píng)聘權(quán),同時(shí)提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇、平臺(tái)支持、科研經(jīng)費(fèi)等各項(xiàng)配套支持,誠(chéng)摯歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟!

 

二、重點(diǎn)招聘學(xué)科方向

 

高等研究院聚焦人工智能、集成電路和電子信息材料、信息安全與基礎(chǔ)軟件、下一代無(wú)線通信、先進(jìn)測(cè)試與智能裝備等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),重點(diǎn)引進(jìn)電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、儀器科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程、集成電路、軟件工程、機(jī)械工程、材料科學(xué)與工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全等學(xué)科方向的優(yōu)秀學(xué)者。

三、高研院人才計(jì)劃申報(bào)指南

 

(一)頂尖人才

·面向群體

自然科學(xué)或者工程技術(shù)領(lǐng)域的國(guó)際頂尖專家

·相關(guān)待遇

國(guó)家、省市、學(xué)校待遇及配套,一事一議

·可申請(qǐng)深圳市特聘崗位A崗(60萬(wàn)/年崗位津貼)

 

(二)領(lǐng)軍人才

·面向群體

年齡55歲以下,具有相當(dāng)國(guó)際知名度和影響力,研究方向處于世界科學(xué)研究前沿并取得重大科研成果,具備成為領(lǐng)軍科學(xué)家的潛力

·相關(guān)待遇

1)薪酬待遇:不低于110萬(wàn)基礎(chǔ)年薪+高水平成果獎(jiǎng)勵(lì)(上不封頂)

2)平臺(tái)支持:教授(事業(yè)編制),博導(dǎo)資格(研究生指標(biāo)定向支持)

3)科研待遇:科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)一事一議,協(xié)助組建團(tuán)隊(duì),提供舒適的辦公條件

4)生活待遇:提供人才過(guò)渡房和安家費(fèi),安家費(fèi)300萬(wàn)(含國(guó)家、地方支持,全職后發(fā)放)

·可申請(qǐng)深圳市特聘崗位A崗(60萬(wàn)/年崗位津貼)或B崗(36萬(wàn)/年崗位津貼)

 

(三)青年人才

·面向群體

1)年齡在40歲以下,具有博士學(xué)位,自然科學(xué)或工程技術(shù)領(lǐng)域

2)在海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)獲得正式教學(xué)或科研職位,且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷

3)在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績(jī)特別突出的,可適當(dāng)放寬工作年限要求

4)取得同行專家認(rèn)可的科研成果,且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或者技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿?/p>

·相關(guān)待遇

1)薪酬待遇:不低于70萬(wàn)基礎(chǔ)年薪+高水平成果獎(jiǎng)勵(lì)(上不封頂)

2)平臺(tái)支持:教授(事業(yè)編制),博導(dǎo)資格(研究生指標(biāo)定向支持)

3)科研待遇:科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)最高可達(dá)700萬(wàn)(含國(guó)家支持),協(xié)助組建團(tuán)隊(duì),提供舒適的辦公條件。若為博士后出站來(lái)院工作的,協(xié)助申請(qǐng)深圳市科研資助30萬(wàn)

4)生活待遇:提供人才過(guò)渡房和安家費(fèi),安家費(fèi)180-220萬(wàn)(含國(guó)家地方支持)。若為博士后出站來(lái)院工作的,協(xié)助申請(qǐng)龍華區(qū)提供安家補(bǔ)貼30萬(wàn)

·可申請(qǐng)深圳市特聘崗位A崗(60萬(wàn)/年崗位津貼)或B崗(36萬(wàn)/年崗位津貼)

 

(四)青年后備人才

·面向群體

一般不超過(guò)35周歲,具有博士學(xué)位,在其科研學(xué)術(shù)領(lǐng)域嶄露頭角,為同齡入中的拔尖人才,具有成為學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿?/p>

·相關(guān)待遇

1)薪酬待遇:不低于50萬(wàn)基礎(chǔ)年薪+高水平成果獎(jiǎng)勵(lì)(上不封頂)

2)平臺(tái)支持:特聘研究員(正高級(jí)職稱,事業(yè)編制),博導(dǎo)資格

3)科研待遇:科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)65-130萬(wàn)(理工科),協(xié)助組建團(tuán)隊(duì),提供舒適的辦公條件。若為博士后出站來(lái)院工作的,協(xié)助申請(qǐng)深圳市科研資助30萬(wàn)

4)生活待遇:提供人才過(guò)渡房和安家費(fèi),安家費(fèi)60萬(wàn)。若為博士后出站來(lái)院工作的,協(xié)助申請(qǐng)龍華區(qū)提供安家補(bǔ)貼30萬(wàn)

·可申請(qǐng)深圳市特聘崗位B崗(36萬(wàn)/年崗位津貼)或C崗(24萬(wàn)/年崗位津貼)

四、申請(qǐng)方式

 

1.申請(qǐng)時(shí)間

常年接收簡(jiǎn)歷,人力資源中心與團(tuán)隊(duì)集中評(píng)審。

2.申報(bào)流程

請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至hr_sz@uestc.edu.cn,簡(jiǎn)歷應(yīng)包含個(gè)人基本信息、聯(lián)系方式、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)成就(包括代表性論文3篇)等,郵件主題請(qǐng)注明“人才層次+姓名+研究領(lǐng)域 ”。 

3.聯(lián)系方式

聯(lián)系人:李老師/高老師

 

電話:0755-21031091/18824648612

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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