一、招聘崗位
一、行政管理崗
1.具備文學、管理學等相關領域碩士研究生學歷;
2.有3年以上行政管理方面的工作經(jīng)歷,具有優(yōu)秀的文字寫作能力,能夠獨立完成公文、書面報告、部門總結(jié)等寫作任務,熟練使用行政相關的辦公軟件。
二、基建管理崗
1.具備土木工程、建筑學、力學等與基建相關的工學領域碩士研究生學歷;
2.有3年以上崗位相關工作經(jīng)歷,具有一級注冊建造師證,懂設計工作。具備項目管理能力,能獨立完成基建項目管理,有較強的文字寫作能力,能夠熟練使用相關的計算機軟件。
二、招聘對象和報名條件
(一)招聘對象
全國普通高等學校全日制畢業(yè)生(含應屆和往屆畢業(yè)生),或經(jīng)國家學歷學位認證部門認可的境外高校畢業(yè)生。
(二)報名條件
1.年齡原則上不超過35周歲,具備較強的招聘崗位相關工作經(jīng)歷且業(yè)績突出者,年齡可適當放寬。
2.具備招聘崗位職責要求的工作能力;
3.具備招聘崗位所需專業(yè)及其他基本條件;
4.遵紀守法,具有良好的品行,身體健康,無違紀違法記錄;
5.現(xiàn)役軍人、尚未解除處分或正在接受紀律審查的人員、以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不列入報名范圍。
三、報名方式及步驟
應聘人員于
四、資格審查與面試
(一)資格審查
由院人事處聯(lián)合服務中心對應聘人員提交材料進行初步篩選審查后,確定符合資格人選。
如招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)比例未達到1:3,取消該崗位招聘計劃,可根據(jù)已報名人員資格條件和本人意愿調(diào)劑至其他招聘崗位。
(二)專業(yè)考試與面試
通過資格審查的人員參加綜合素質(zhì)測試。綜合素質(zhì)測試委托第三方人力資源機構組織,重點考察邏輯思維等方面的能力,綜合素質(zhì)測試成績和面試成績按照4:6比例加權計算總成績。
考試和面試具體時間、地點將電話另行通知,請報考人員保持電話暢通。應聘人員參加考試和面試時須攜帶身份證。
五、考察體檢及公示錄用
根據(jù)總成績排名確定考察及體檢人員名單。主動放棄或考察體檢不合格,將嚴格按總成績排名替補,并進行公示。
六、有關提示
請應聘人員如實填寫報名信息,如有弄虛作假,一經(jīng)查實,立即取消本次招聘資格。
七、福利待遇
五險一金、補充醫(yī)療保險、定期體檢、帶薪年假、科技成果轉(zhuǎn)化獎勵、院長特別激勵獎等。
八、其他
本次招聘崗位不解決編制,簽訂勞務派遣合同,但在收入社保、職稱晉升、人才培養(yǎng)各方面與編制內(nèi)人員享受同等待遇。
應聘者接到正式入職通知后一般應在2個月內(nèi)辦理入職,無法按期入職的,取消入職資格。
九、聯(lián)系方式
報名咨詢電話:010-84912844
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