江西省人居環(huán)境研究院是江西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳直屬正處級(jí)全額撥款事業(yè)單位，主要承擔(dān)全省市政公用設(shè)施建設(shè)、社區(qū)設(shè)施建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)境污染治理、園林綠化等城鎮(zhèn)人居環(huán)境改善的技術(shù)開發(fā)和應(yīng)用工作，為城鄉(xiāng)建設(shè)專項(xiàng)規(guī)劃、城市更新及城市體檢、城鎮(zhèn)設(shè)計(jì)和供排水水質(zhì)監(jiān)測等方面提供技術(shù)服務(wù)，為全省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展提供技術(shù)咨詢與技術(shù)支撐。根據(jù)我院水質(zhì)分析實(shí)驗(yàn)室建設(shè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘編外檢驗(yàn)檢測技術(shù)人員1名�，F(xiàn)將公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

(說明：同等能力是指人員的教育背景、工作經(jīng)歷具備以下條件：①相關(guān)專業(yè)博士研究生畢業(yè)，且從事相關(guān)專業(yè)檢驗(yàn)檢測活動(dòng)1年及以上；②相關(guān)專業(yè)碩士研究生畢業(yè)，且從事相關(guān)專業(yè)檢驗(yàn)檢測活動(dòng)3年及以上；③相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)，且從事相關(guān)專業(yè)檢驗(yàn)檢測活動(dòng)5年及以上。)

二、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)工作年限、技能要求和身體條件；

4.具有崗位要求的其他條件。

（二）不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除黨籍和公職的人員；

2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；被列入環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)弄虛作假不良記錄名單的人員；

4.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

5.有服務(wù)期要求且在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、報(bào)考注意事項(xiàng)

1.國（境）外學(xué)歷學(xué)位須已取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.本招聘崗位條件中“年齡35周歲及以下”是指1989年1月31日以后出生。

3.涉及工作經(jīng)歷及其他期限的計(jì)算，截止到2024年1月31日。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，均不視為工作經(jīng)歷。

4.國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員在資格審查時(shí)需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

5.如對(duì)自己是否符合崗位條件有疑問，報(bào)名前應(yīng)先向招聘用人單位咨詢，確認(rèn)符合條件后再申報(bào)。

四、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布招聘公告起至3月8日17:00。

2.報(bào)名方式：本次招聘只采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，符合條件者均可報(bào)名，請將相關(guān)材料投送至郵箱：NCWW1000@163.com。

應(yīng)聘人員將所需提供材料放在一個(gè)文件夾里，并將文件夾打包壓縮后發(fā)送到指定電子郵箱，郵件主題及壓縮包文件請注明“應(yīng)聘崗位+姓名+專業(yè)+聯(lián)系電話 ”。

3.報(bào)名時(shí)需提交的材料包括：

（1）近期免冠1寸彩色電子證件照片。

（2）本人身份證正反面掃描件。

（3）崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證和帶二維碼在有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，國（境）外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

（4）工作經(jīng)歷需提供社保繳費(fèi)證明和對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)合同（聘用合同或工作經(jīng)歷證明）。

（5）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員報(bào)考，需按干部人事管理權(quán)限提供單位出具的同意報(bào)考證明。

4.報(bào)名要求：

（1）未按規(guī)定提交報(bào)名的，視為無效報(bào)名。

（2）請應(yīng)聘人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位的條件要求，不符合崗位條件要求的，請勿報(bào)名和參加考試。已參加考試的，成績一律無效。

五、資格審查

1.資格初審：我院對(duì)應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格初審，對(duì)不符合報(bào)名條件的或未按要求提供相關(guān)材料的視為不合格，取消其報(bào)名資格。

2.資格復(fù)審：我院對(duì)入闈結(jié)構(gòu)化面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不符合條件的，取消結(jié)構(gòu)化面試資格。

3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。不符合崗位條件要求者，請勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格和聘用資格。

六、考核

1.考核方式：采用“實(shí)驗(yàn)操作考試+結(jié)構(gòu)化面試”相結(jié)合的考核方式（均采用百分制），其中實(shí)驗(yàn)操作成績占60%，結(jié)構(gòu)化面試成績占40%�？己丝偝煽�=實(shí)驗(yàn)操作考試成績×60%+結(jié)構(gòu)化面試成績×40%(總成績采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。實(shí)驗(yàn)操作考試主要考核城鎮(zhèn)供排水實(shí)驗(yàn)室基本操作及設(shè)備操作、出具檢驗(yàn)檢測報(bào)告等。結(jié)構(gòu)化面試主要考察考生的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。

2.按實(shí)驗(yàn)操作考試成績從高分到低分按照該崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入闈結(jié)構(gòu)化面試人員名單（末位成績相同時(shí)，則一并入闈）。入闈結(jié)構(gòu)化面試人員須進(jìn)行資格復(fù)審，取消或放棄結(jié)構(gòu)化面試資格產(chǎn)生的人員空缺按實(shí)驗(yàn)室操作考試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

3.結(jié)構(gòu)化面試成績不低于70分，低于70分的不予聘用。

4.本次招聘具體考核時(shí)間、地點(diǎn)及各環(huán)節(jié)成績將在我院微信公眾號(hào)（微信公眾號(hào)：江西省人居環(huán)境研究院）公布，指定時(shí)間未到者視為自動(dòng)放棄。若因自身原因未接到電話或郵件通知的，由本人負(fù)責(zé)。若因自身原因不能參加考核的，不再另行安排。

七、體檢、考察與公示

1.體檢。根據(jù)考核總成績，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員。考核總成績相同時(shí)，以結(jié)構(gòu)化面試成績高低確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。未到場體檢，視為自動(dòng)放棄。

2.考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、工作實(shí)績等情況。

3.公示。對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期7天的公示。

八、聘用、待遇

（一）經(jīng)實(shí)驗(yàn)操作考試、結(jié)構(gòu)化面試、體檢、考察合格，且公示無異議的擬聘用人員，簽訂人事代理聘用合同。

（二）實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)單位考核合格后，按照《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求簽訂正式勞動(dòng)聘用合同。

（三）福利待遇：

1.月薪8000元左右；

2.繳納五險(xiǎn)一金；

3.享受國家規(guī)定的節(jié)假日；

4.免費(fèi)工作餐、年度健康體檢等優(yōu)厚的福利待遇；

5.提供職業(yè)培訓(xùn)、再學(xué)習(xí)和進(jìn)修培訓(xùn)機(jī)會(huì)；

6.表現(xiàn)優(yōu)異，可獲得崗位晉升或薪資晉級(jí)機(jī)會(huì)。

九、聯(lián)系方式

報(bào)名電話：0791—88627981

聯(lián)系人：萬老師（18179122232）、章老師。

（以上電話請于工作時(shí)間內(nèi)撥打）

江西省人居環(huán)境研究院

2024年2月7日

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