根據(jù)工作需要，中國標準化研究院2024年度擬公開招聘中層干部，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、單位簡介

中國標準化研究院隸屬于國家市場監(jiān)督管理總局，是開展基礎(chǔ)性、通用性、綜合性標準化科研和服務(wù)的社會公益類科研機構(gòu)。中國標準化研究院圍繞支撐國家經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，重點開展標準化發(fā)展戰(zhàn)略、基礎(chǔ)理論、原理方法和標準體系研究。開展相關(guān)領(lǐng)域的標準制修訂和宣貫工作。承擔相關(guān)領(lǐng)域的標準化科學實驗研究、驗證、測試評價、技術(shù)開發(fā)及其科研成果推廣應(yīng)用。承擔相關(guān)領(lǐng)域的全國專業(yè)標準化技術(shù)委員會、國際標準化組織技術(shù)機構(gòu)秘書處工作。承擔標準文獻資源建設(shè)與社會化服務(wù)工作。支撐國家市場監(jiān)督管理總局以及國家標準化管理委員會的相關(guān)管理職能。

二、招聘崗位信息表

三、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)，品行端正，遵紀守法。

3.政治立場堅定，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

4.具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)等條件，本條所指專業(yè)為最高學歷所學專業(yè)。專業(yè)主要依據(jù)教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄》《研究生教育學科專業(yè)目錄》。如所學學科專業(yè)不在上述專業(yè)目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。

5.具有正常履行職責的身體條件。

6.年齡不超過45周歲。

7.具有北京市常住戶口（不含在京高校集體戶口）。

8.符合人事管理回避有關(guān)政策規(guī)定。

9.崗位所需要的其他條件。

四、報名和考試

1.報名。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄https://zkecos.com/samr網(wǎng)址注冊報名，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，每人限報1個崗位，報名時間為2024年12月17日9時起至2024年12月29日24時止。

2.資格審查。招聘單位對應(yīng)聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘全過程。通過資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例未達到3:1的，取消該崗位招聘計劃。

3.考試。詳見《招聘崗位信息表》。

4.體檢和考察。根據(jù)總成績排名，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。按照有關(guān)規(guī)定到考察人選所在單位（院校），對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法及廉潔自律等情況進行考察，重點考察領(lǐng)悟“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等情況，并查閱考察人選干部人事檔案。如有應(yīng)聘人員放棄體檢、考察，或體檢、考察不合格的，依總成績遞補。

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。招聘單位或者體檢對象對體檢結(jié)論有疑問的，可以進行復(fù)檢。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，招聘單位應(yīng)盡快安排復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

5.公示和聘用。根據(jù)考試、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺以及市場監(jiān)管總局網(wǎng)站公示，公示期5個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，辦理相關(guān)手續(xù)。

五、工資福利待遇

按照國家有關(guān)政策規(guī)定，享受相應(yīng)工資福利待遇。

六、注意事項

1.應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫個人信息并提供相關(guān)證明材料，招聘過程中有弄虛作假、徇私舞弊等行為的，取消考試、聘用資格。應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有親屬關(guān)系的，應(yīng)當在報名時主動報告。

2.我院將在報名網(wǎng)站或單位官網(wǎng)等渠道發(fā)布考試等相關(guān)信息，請應(yīng)聘人員關(guān)注。應(yīng)聘人員應(yīng)確保聯(lián)系方式正確、暢通，因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔。

3.招聘工作堅持公開、公平、公正原則，嚴格按照規(guī)定的要求和程序進行，接受社會監(jiān)督。

中國標準化研究院

2024年12月16日

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