一、招聘崗位

實(shí)驗(yàn)室教學(xué)輔助崗位（1名）。

二、崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室教學(xué)輔助及日常管理等相關(guān)工作。

三、招聘基本條件

（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，努力踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，學(xué)術(shù)誠信，品行端正，熱愛高等教育事業(yè)。

（二）具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，較強(qiáng)的實(shí)踐應(yīng)用能力，在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，工作期間工作業(yè)績突出，未受過任何處分。

（三）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理?xiàng)l件。

四、有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

（一）曾受過各類行政、刑事處罰的；

（二）曾被開除公職的；

（三）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（四）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

（五）法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、任職條件

（一）本科及以上學(xué)歷，35周歲以下。
（二）藝術(shù)學(xué)和設(shè)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)。

（三）具備藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)相關(guān)設(shè)計(jì)能力，有設(shè)備維護(hù)、實(shí)物制作能力者可優(yōu)先考慮。

（四）語言和文字表達(dá)能力較強(qiáng)，熟練運(yùn)用辦公應(yīng)用軟件和藝術(shù)專業(yè)設(shè)計(jì)軟件。

六、應(yīng)聘方式

（一）采用發(fā)送電子郵件方式報(bào)名。報(bào)名截止日期為2024年10月11日；

（二）有意應(yīng)聘者請(qǐng)如實(shí)填寫報(bào)名登記表(詳見附件)；

（三）請(qǐng)將下列材料同時(shí)發(fā)送至報(bào)名郵箱：yssjxy@cqjtu.edu.cn，郵件主題請(qǐng)按下列方式注明：“實(shí)驗(yàn)室教輔崗位+畢業(yè)院校+學(xué)位+姓名”。

應(yīng)聘材料共計(jì)3項(xiàng)：

1、《重慶交通大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》；

2、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，科研、獲獎(jiǎng)、資格證書等證明材料，所有文件掃描后 合并為一個(gè)文件，以PDF文檔形式發(fā)送（ 在校應(yīng)屆畢業(yè)生未獲取畢業(yè)證和學(xué)位證的，需提供在讀證明、學(xué)習(xí)成績單等材料，務(wù)必備注標(biāo)明學(xué)校規(guī)定畢業(yè)日期，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，將取消其招聘資格并根據(jù)面試考察成績依次遞補(bǔ)）。

3、與應(yīng)聘登記表同底版本人近期正面免冠照2寸證件電子照片。照片格式要求藍(lán)底或白底彩色證件照，jpg格式，大小為130*160像素，照片清晰，文件命名為：“實(shí)驗(yàn)室教輔崗位+畢業(yè)院校+學(xué)位+姓名”。

七、資格審查及考核

（一）通過資格審查的應(yīng)聘人員，將以電子郵件或電話形式通知面試考察時(shí)間及地點(diǎn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通，并及時(shí)查詢報(bào)名郵箱所反饋信息。如因個(gè)人原因影響應(yīng)聘，后果自負(fù)；若在招聘截止后一周內(nèi)未接到面試考察通知，說明未通過初審，將不再另行通知；

（二）報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)聘人員應(yīng)按公司要求補(bǔ)充或者更換，并及時(shí)提交，未按期提交的視為自動(dòng)放棄；

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加面試考核，否則視為放棄應(yīng)聘。所有參加現(xiàn)場(chǎng)考核人員須攜帶相關(guān)材料原件（身份證、最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書，科研榮譽(yù)資格證書以及該崗位要求的其他資格材料原件）以供核查。若現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審材料未通過，則取消考核資格。

（四）面試考察通過人員由學(xué)校人事處對(duì)其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察復(fù)審。

八、聘用及派遣

（一）本次招聘為勞務(wù)派遣人員招聘�？己送ㄟ^人員將由重慶飛斯特人力資源服務(wù)有限公司組織體檢，體檢合格者，與重慶飛斯特人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，在重慶交通大學(xué)人事處備案后，派遣至藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院工作；

（二）擬聘人員試用期為2個(gè)月，試用期滿考核合格者，繼續(xù)按照合同履行職責(zé)，試用期滿考核不合格者，用工單位可以給人力資源公司提出解除勞動(dòng)合同；

（三）在應(yīng)聘之前有工作經(jīng)歷的人員，報(bào)到入職時(shí)需提供與原單位解除聘用合同的證明。

九、工資待遇

待遇面談，具體按照學(xué)�，F(xiàn)行勞務(wù)派遣人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

附件：重慶交通大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名登記表

 

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