湖北工業(yè)大學是湖北省率先開展職業(yè)教育人才培養(yǎng)和職業(yè)教育研究的高校，也是目前湖北省唯一一所具有職業(yè)技術教育學碩士學位授予權的高校。湖北工業(yè)大學職業(yè)技術師范學院成立于2015年，主要開展職業(yè)教育師范生培養(yǎng)、職業(yè)學校師資培訓和職業(yè)教育研究工作。
因學院事業(yè)發(fā)展需要，現面向海內外公開招聘高層次人才和優(yōu)秀青年教師。
一、招聘計劃
（一）教育學學科帶頭人1名；
（二）楚天學子及同層次水平人才1名；
（三）優(yōu)秀青年教師2名。
二、招聘學科專業(yè)
高等教育學、職業(yè)技術教育學等相關學科領域。
三、應聘條件要求
（一）擁護黨的路線方針政策，熱愛高等教育事業(yè)，政治立場堅定，思想素質好，品行端正，治學嚴謹，富有團隊合作精神，符合崗位所需的專業(yè)、技能條件，身體健康，心理健康狀況良好。
（二）各類人才條件：
1、教育學學科帶頭人招聘對象為高等教育學、職業(yè)技術教育學研究領域具有較高影響力的知名學者。
2、楚天學子及同層次水平人才招聘對象為湖北省“楚天學者計劃”楚天學子、世界排名前200名（泰晤士報或自然雜志排名）知名高校取得博士學位或從事一年以上博士后研究的人員，以及其他同層次水平人才。
3、優(yōu)秀青年教師招聘對象為起點學歷為一本及以上高校全日制本科畢業(yè)，在國內知名大學、研究機構取得博士學位或從事博士后研究的優(yōu)秀博士。
（三）教授一般不超過45周歲，副教授、博士后一般不超過40周歲，博士一般不超過35周歲。
（四）有下列情況之一者，不得應聘：
1、受過司法、行政機關處罰的或涉嫌違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；
2、受過黨紀政務處分的；
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、待遇及管理
經考核正式錄用后，納入學校正式事業(yè)編制進行管理，工資及各項待遇按國家及學校規(guī)定執(zhí)行。參考標準詳見《湖北工業(yè)大學2019年人才引進配套支持政策》（網址：http://hr.hbut.edu.cn/article.asp?id=870）
五、招聘程序
（一）個人申請。應聘者登陸“湖北工業(yè)大學人才招聘網”（http://zhaopin.hbut.edu.cn）投遞簡歷，在線填寫相關信息并申請相應崗位。
（二）資格初審。按照招聘條件和崗位要求，學校對應聘者的申報材料進行初審。
（三）學院考核。學院組織政審、面試等考核（應聘人員須攜帶身份證、學歷學位證書、簡歷、學術科研成果證明等材料原件及復印件），擬定聘用人員，經公示無異議后，報學校審定。
（四）學校審定。經學校研究同意后辦理聘用手續(xù)。
六、聯系方式
（一）人事處聯系方式：
電話：027-59750188王老師、劉老師
（二）職業(yè)技術師范學院聯系方式：
電話：027-59750966孫老師
郵箱：hbutver@126.com
七：附鏈接
湖北工業(yè)大學鏈接：http://www.hbut.edu.cn/
湖北工業(yè)大學職業(yè)技術師范學院鏈接：http://zsy.hbut.edu.cn/index.htm
因學院事業(yè)發(fā)展需要，現面向海內外公開招聘高層次人才和優(yōu)秀青年教師。
一、招聘計劃
（一）教育學學科帶頭人1名；
（二）楚天學子及同層次水平人才1名；
（三）優(yōu)秀青年教師2名。
二、招聘學科專業(yè)
高等教育學、職業(yè)技術教育學等相關學科領域。
三、應聘條件要求
（一）擁護黨的路線方針政策，熱愛高等教育事業(yè)，政治立場堅定，思想素質好，品行端正，治學嚴謹，富有團隊合作精神，符合崗位所需的專業(yè)、技能條件，身體健康，心理健康狀況良好。
（二）各類人才條件：
1、教育學學科帶頭人招聘對象為高等教育學、職業(yè)技術教育學研究領域具有較高影響力的知名學者。
2、楚天學子及同層次水平人才招聘對象為湖北省“楚天學者計劃”楚天學子、世界排名前200名（泰晤士報或自然雜志排名）知名高校取得博士學位或從事一年以上博士后研究的人員，以及其他同層次水平人才。
3、優(yōu)秀青年教師招聘對象為起點學歷為一本及以上高校全日制本科畢業(yè)，在國內知名大學、研究機構取得博士學位或從事博士后研究的優(yōu)秀博士。
（三）教授一般不超過45周歲，副教授、博士后一般不超過40周歲，博士一般不超過35周歲。
（四）有下列情況之一者，不得應聘：
1、受過司法、行政機關處罰的或涉嫌違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；
2、受過黨紀政務處分的；
3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、待遇及管理
經考核正式錄用后，納入學校正式事業(yè)編制進行管理，工資及各項待遇按國家及學校規(guī)定執(zhí)行。參考標準詳見《湖北工業(yè)大學2019年人才引進配套支持政策》（網址：http://hr.hbut.edu.cn/article.asp?id=870）
五、招聘程序
（一）個人申請。應聘者登陸“湖北工業(yè)大學人才招聘網”（http://zhaopin.hbut.edu.cn）投遞簡歷，在線填寫相關信息并申請相應崗位。
（二）資格初審。按照招聘條件和崗位要求，學校對應聘者的申報材料進行初審。
（三）學院考核。學院組織政審、面試等考核（應聘人員須攜帶身份證、學歷學位證書、簡歷、學術科研成果證明等材料原件及復印件），擬定聘用人員，經公示無異議后，報學校審定。
（四）學校審定。經學校研究同意后辦理聘用手續(xù)。
六、聯系方式
（一）人事處聯系方式：
電話：027-59750188王老師、劉老師
（二）職業(yè)技術師范學院聯系方式：
電話：027-59750966孫老師
郵箱：hbutver@126.com
七：附鏈接
湖北工業(yè)大學鏈接：http://www.hbut.edu.cn/
湖北工業(yè)大學職業(yè)技術師范學院鏈接：http://zsy.hbut.edu.cn/index.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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