根據(jù)我校崗位空缺及工作需要，按照按照《邵東人才行動(dòng)計(jì)劃（試行）》等文件精神要求，經(jīng)研究，決定面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)教員3名。詳見(jiàn)  http://www.shaodong.gov.cn/shaodong/gsgg/202205/a6e56382c5dd48a69be961d09a539588.shtml  2022年邵東市人才引進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)資格審查、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名以及面試相關(guān)事宜的公告�，F(xiàn)就我校人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)提示如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn)。

二、引進(jìn)崗位、計(jì)劃及崗位要求

三、報(bào)名條件

(一)報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.具備應(yīng)聘崗位所需的條件。

報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但符合崗位專業(yè)條件的，由用人單位及主管部門(mén)提出意見(jiàn)，由市委人才辦認(rèn)定。

(二)不能報(bào)考人員

1.邵陽(yáng)市范圍內(nèi)(簡(jiǎn)稱“市內(nèi)”)在職在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含駐邵高等院校等單位)或已與市內(nèi)國(guó)有企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同的人員，以及市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)解聘辭職未滿一年（截止到報(bào)名結(jié)束時(shí)間）的人員；

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

5.在各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

6.不接受在讀的普通高校全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，在讀的全日制非應(yīng)屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依次類推；

7.法律、政策規(guī)定的其他不能報(bào)考或不得聘用至事業(yè)單位工作的人員。

（三）其他說(shuō)明

1.報(bào)考人員年齡以本人身份證為準(zhǔn)，28歲以下是指1994年1月1日以后出生。

2.取得外國(guó)學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員憑已取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》參加資格審查。

3.疫情期間，報(bào)考考生須遵從防疫考務(wù)要求。

四、人才引進(jìn)程序和方式

本次人才引進(jìn)按報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合

報(bào)名時(shí)間：網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截止為2022年2月28日。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2022年5月19日至20日，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行。

參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員須提交以下材料：

1.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》及加蓋畢業(yè)院校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)。

2.《2022年邵東市集中引才報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件）。

3.身份證原件和復(fù)印件。

4.教師資格證、規(guī)培證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、職稱證書(shū)等材料的原件和復(fù)印件。

5.近期1寸同底免冠半身彩色照片3張，背面?zhèn)渥��?nèi)容為“報(bào)考崗位+姓名”。

6.有工作單位的報(bào)考人員還需提供所在單位同意報(bào)考的證明。

7.黨員證明。

（二）面試

面試時(shí)間為2022年5月22日，具體時(shí)間地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)。資格審查合格的報(bào)考人員全部進(jìn)入面試，教師崗位（含黨校教員）面試方式為試教，主要測(cè)試從事教師職業(yè)所需的基本素質(zhì)；播音主持崗位面試采取專業(yè)測(cè)試方式；其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測(cè)試專業(yè)知識(shí)和綜合能力素養(yǎng)。設(shè)定面試分?jǐn)?shù)合格線75分，低于75分者不得進(jìn)入體檢程序。應(yīng)聘者面試結(jié)束后，根據(jù)考生現(xiàn)學(xué)習(xí)、居住地發(fā)放交通補(bǔ)貼：邵東市內(nèi)的100元/人、邵東市外省內(nèi)的300元/人、省外的500元/人。面試實(shí)施方案由用人單位主管部門(mén)擬定報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批后組織實(shí)施。

4.現(xiàn)場(chǎng)簽約

根據(jù)面試考核成績(jī)，按崗位引進(jìn)計(jì)劃從高分到低分等額確定擬引進(jìn)人選，現(xiàn)場(chǎng)簽訂引才協(xié)議書(shū)，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方就業(yè)協(xié)議。確定的擬引進(jìn)人選因個(gè)人原因不愿簽約的，個(gè)人書(shū)面承諾后取消簽約資格，按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次，成績(jī)低于75分者不予遞補(bǔ)。

5.體檢考察

體檢時(shí)間另行通知，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定體檢對(duì)象，面試成績(jī)相同者，以學(xué)歷高者為準(zhǔn)，學(xué)歷仍相同者，以其高校必修課目平均成績(jī)高者為準(zhǔn)，必修科目沒(méi)有分?jǐn)?shù)以等次確定的，必須是合格以上，該科目不計(jì)算平均分。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可由本人在體檢結(jié)論下達(dá)七天內(nèi)提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)，就不合格項(xiàng)目進(jìn)行一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。本次招聘進(jìn)入體檢階段因體檢不合格或自動(dòng)放棄的，同一崗位按面試成績(jī)排名從高分到低分遞補(bǔ)一次，之后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢合格后，由市委人才辦組織相關(guān)部門(mén)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察參照國(guó)家公務(wù)員政審考察標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。體檢、考察不合格的，所簽引才協(xié)議書(shū)（三方就業(yè)協(xié)議）無(wú)效，取消聘用資格。

6.公示

考察合格的擬聘人員，由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在邵東市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站(www.shaodong.gov.cn)公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間如被實(shí)名舉報(bào)者，經(jīng)查證屬實(shí)，取消聘用資格。

7.聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，由用人單位按相關(guān)規(guī)定和程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)，最低服務(wù)期五年（含試用期）。聘用人員試用期按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。

五、人才引進(jìn)優(yōu)惠政策及有關(guān)要求

(一)生活補(bǔ)貼。“985”“211”高校的本科生補(bǔ)助2萬(wàn)元/年，碩士研究生及以上補(bǔ)助3萬(wàn)元/年，連續(xù)補(bǔ)助均不超過(guò)3年。

(二)住房保障。對(duì)簽約工作5年以上并首次在邵東購(gòu)房的人才給予購(gòu)房補(bǔ)貼，其中：正高級(jí)職稱人才、博士研究生補(bǔ)貼15萬(wàn)元，副高級(jí)職稱人才、碩士研究生補(bǔ)貼5萬(wàn)元。

(三)優(yōu)化服務(wù)。對(duì)人才引進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)實(shí)行“一站式”服務(wù)，其人事關(guān)系轉(zhuǎn)入、戶口遷移、社會(huì)保險(xiǎn)等服務(wù)事項(xiàng)由用人單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)負(fù)責(zé)辦理。

六、工作紀(jì)律

(一)本次人才引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。

(二)資格審查工作貫穿本次引才的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招考條件、弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

(三)對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處罰。

本公告未盡事宜，由中共邵東市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：19967812235 段老師

中共邵東市委黨校

2022年5月19日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）