南京大學(xué)委托南京北斗人力資源管理有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘有關(guān)人員，將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、崗位職責(zé)與任務(wù)
崗位名稱：技術(shù)管理1名
崗位編號：XZ2022-454
用工單位：蘇州校區(qū)管理委員會(huì)
崗位職責(zé)：
1．配合部門領(lǐng)導(dǎo)參與基本建設(shè)項(xiàng)目全過程管理工作，履行項(xiàng)目總監(jiān)和專業(yè)工程師職責(zé)。
2．參與建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)需求調(diào)研并組織編制設(shè)計(jì)任務(wù)書。
3．負(fù)責(zé)材料調(diào)研工作和建立優(yōu)質(zhì)建筑材料品牌庫。
4．參與項(xiàng)目建設(shè)各個(gè)階段專業(yè)的技術(shù)審核工作，重點(diǎn)審核設(shè)計(jì)方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、招標(biāo)文件。
5．建設(shè)合同、竣工驗(yàn)收報(bào)告等文件中的土建專業(yè)技術(shù)條款及內(nèi)容。
6．參與建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)場安全、質(zhì)量、進(jìn)度、投資的整體協(xié)同控制工作。
7．協(xié)同進(jìn)行施工現(xiàn)場專業(yè)技術(shù)管理，代表校方及時(shí)協(xié)調(diào)各方解決項(xiàng)目建設(shè)過程中的專業(yè)問題。
8．校區(qū)使用運(yùn)行期根據(jù)學(xué)校發(fā)展和學(xué)科團(tuán)隊(duì)的持續(xù)引進(jìn)，完善提升及更新改造科研實(shí)驗(yàn)場所及設(shè)施。
9．校區(qū)使用運(yùn)行期負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)的運(yùn)行維護(hù)管理工作。
10．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求：本科及以上
1．具有建筑電氣等相關(guān)專業(yè)的學(xué)位。
2．具備系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)體系，具有5年以上建設(shè)項(xiàng)目管理的工作經(jīng)驗(yàn)，并作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)負(fù)責(zé)人完成過3個(gè)及以上大型建設(shè)項(xiàng)目的管理工作。
3．熟悉國家、地方和行業(yè)基本建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)和程序規(guī)定。
4．具有高級專業(yè)技術(shù)職稱和國家注冊工程師(建筑工程類)資格證書，年齡一般不超過45周歲。
5．具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、公文寫作和辦公軟件操作能力。
6．政治立場堅(jiān)定、為人正派、愛崗敬業(yè)，具有很強(qiáng)的廉潔自律意識(shí)。
二、用工性質(zhì)及薪酬
崗位由用人單位根據(jù)擬聘用人員情況，選擇派遣或承攬形式至所聘崗位工作。根據(jù)地方法規(guī)和應(yīng)聘人員基本情況，薪酬標(biāo)準(zhǔn)按《南京大學(xué)編制外聘用人員薪酬實(shí)施方案（試行）》執(zhí)行。
三、報(bào)名方式及截止時(shí)間
報(bào)名方式：請有意應(yīng)聘者登錄人才招聘平臺(tái)http://zp.nju.edu.cn進(jìn)行注冊并登錄后報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間：2023-01-11。
四、招聘政策咨詢及招聘監(jiān)督電話
用工單位聯(lián)系方式：0512-68768007ganning@nju.edu.cn
政策咨詢及監(jiān)督郵箱：rsservice@nju.edu.cn
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