江蘇開放大學是教育部批準,江蘇省人民政府主辦,具有本科辦學權和學士學位授予權的新型高等學校。學校前身是創(chuàng)辦于1979年的江蘇廣播電視大學,2003年南京建筑工程學校并入,2006年增掛“江蘇城市職業(yè)學院”校牌,2012年經(jīng)教育部批準正式更名為江蘇開放大學。學校校本部坐落于南京,占地面積237畝。正在建設的新校區(qū)位于南京市浦口區(qū)橋林新城,占地面積1097畝。
學校堅持植根江蘇,以服務全民終身學習為辦學宗旨,以終身教育思想為引領,以現(xiàn)代信息技術為支撐,秉承創(chuàng)新、開放、融合、共享的辦學理念,面向全體社會成員開展開放本?平逃、全日制高職教育和社會教育。建校至今,已為江蘇大地培養(yǎng)了100多萬名本專科人才。
學校設有13個學院,涵蓋工、文、農(nóng)、管理、教育、藝術、法7個學科門類,開放教育設有39個本科和17個?茖I(yè),高職教育設有36個專業(yè),學校設有江蘇省社會教育服務指導中心。學校擁有一批享受國務院政府津貼專家、江蘇省教學名師、“雙創(chuàng)”博士(世界名校類)培養(yǎng)對象、“六大人才高峰”項目、“333工程”培養(yǎng)對象、“青藍工程”中青年學術帶頭人培養(yǎng)對象等高層次人才。學校與海外多個國家和地區(qū)的高校建立了校際合作關系。
學校開放教育在校生15.3萬人,國家開放大學江蘇分部教學管理中心另有學生1.8萬人,高職在校生1.1萬人,社會教育學員230萬人。擁有國家級高等職業(yè)教育實訓基地1個、省級示范性實訓基地3個,省級示范性虛擬仿真實訓基地培育項目2個,省級產(chǎn)教融合實訓平臺1個,設施先進的實驗室168個,校外實訓基地150個。
學校堅持開放辦學和系統(tǒng)辦學,與73所市縣開放大學共同構(gòu)建了覆蓋全省城鄉(xiāng)的辦學系統(tǒng)和服務體系,發(fā)起成立了江蘇開放大學職教集團。建設“江蘇省終身教育學分銀行”,搭建了服務全民終身學習的“立交橋”。目前江蘇省終身教育學分銀行已有用戶445萬,存入成果項目12.6萬項,存入成果記錄3452萬。
學校積極履行省委省政府賦予的“承擔全省社區(qū)教育領軍責任”,每年開展各類培訓約40萬人次。江蘇省終身學習資源庫資源總數(shù)730473個,視頻資源數(shù)106075個,課程總數(shù)1758門課,資源總播放量2.34億次,年均日訪問量約21萬余次。
學校紙質(zhì)圖書館藏80萬冊,電子圖書180萬冊。
一、招聘學科、專業(yè)
工商管理、應用經(jīng)濟學、管理科學與工程、土木工程、巖土工程、結(jié)構(gòu)工程、橋梁與隧道工程、道路與鐵道工程、電氣工程,電子科學與技術,信息與通信工程,控制科學與工程,計算機科學與技術,軟件工程,網(wǎng)絡空間安全、風景園林學、城鄉(xiāng)規(guī)劃學、風景園林、城市規(guī)劃與設計、環(huán)境工程、環(huán)境科學與工程、設計學、美術學、美學、藝術學、戲曲與曲藝、教育學、外國語言文學、中國語言文學、公共管理、馬克思主義理論、中共黨史黨建學、政治學、哲學
二、招聘條件
(一)熱愛祖國,具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì),遵紀守法、廉潔奉公、學風嚴謹。
(二)身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì)。
(三)具有良好的溝通表達、團隊協(xié)作及適崗能力,事業(yè)心和責任感強。
(四)年齡要求:原則上副教授不超過45周歲、教授不超過50周歲。急需專業(yè)高層次人才年齡可適當放寬。
(五)職稱、學歷學位要求:見《江蘇開放大學2024年度學科帶頭人引進崗位表》中各崗位具體要求。
(六)學術要求:在本學科領域具有較高的學術水平,取得顯著的研究成果;具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。原則上應具備碩導或博導資格,并至少指導過一屆研究生。
(七)具體專業(yè)要求詳見附件《江蘇開放大學2024年度學科帶頭人引進崗位表》。
三、崗位職責
(一)具有本學科專業(yè)扎實的專門知識,講授本學科核心課程。
(二)潛心學術,掌握本學科領域的最新發(fā)展動態(tài),學術水平達到國內(nèi)領先,進而趕超或保持國際先進水平,積極開展國內(nèi)外學術交流。
(三)負責制定本學科的學科建設規(guī)劃、計劃和總結(jié),做好重點學科的申報和建設工作。
(四)具有較強的學科、專業(yè)梯隊建設能力和組織領導能力,領導或參與領導學科團隊或教學團隊建設。
(五)帶領學科專業(yè)梯隊成員進行前沿的科學研究和教學研究,負責組織本學科的科研項目申報,主持國家和省重大科研項目研究,力爭取得重大標志性成果。
四、引進方式
應聘人員全職全時來校工作,人事關系正式調(diào)入我校(入事業(yè)編制)。
五、待遇
人才類別 |
住房補貼(萬元) |
科研啟動費(萬元) |
薪酬待遇 |
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人文社科類(含藝術、體育) |
自然科學類 |
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理學 |
工學 農(nóng)學 |
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領軍 人才 |
一人(團隊)一議或一事一議 |
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拔尖人才 |
第一類 |
260-300 |
30-60 |
50-100 |
100-200 |
薪酬待遇面議; 可解決配偶工作,或為待業(yè)的配偶發(fā)放1000元/月生活補助 (5年)。 |
第二類 |
200-260 |
20-30 |
30-50 |
50-100 |
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第三類 |
100-120 |
15 |
25 |
40 |
按實際受聘崗位執(zhí)行校內(nèi)同類別人員薪酬待遇;或?qū)嵭心晷街?/p> (面議)。 |
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第四類 |
80-100 |
10 |
15 |
30 |
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青年英才 |
第五類 |
80 |
8 |
10 |
20 |
有高級職稱的執(zhí)行學校同類別人員薪酬待遇;無高級職稱的入職前3年執(zhí)行中級職稱國家工資、副高級職稱校內(nèi)津貼,3年后執(zhí)行學校同類別人員薪酬待遇;或 實行年薪制(面議)。 |
第六類 |
60 |
7 |
9 |
15 |
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第七類 |
40 |
6 |
8 |
10 |
人才類別劃分標準具體參照學校高層次人才引進工作實施辦法中有關規(guī)定。
六、應聘時間、方式及材料
(一)應聘時間、方式
應聘時間:截止到2024年12月27日。
應聘方式:應聘人員將相關應聘材料投遞到各招聘學院郵箱(具體見附件
《江蘇開放大學2024年度學科帶頭人引進崗位表》)。
應聘郵件主題按以下形式填寫“江蘇開大2024年學科帶頭人+應聘學院+姓名+職稱+學歷”。
(二)應聘材料
1.應聘者提供簡歷一份。
2.準備以下材料掃描件:
(1)身份證;
(2)最高學歷、學位證書;
(3)專業(yè)技術職務證書、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書;
(4)教學科研成果清單和公開發(fā)表論文、承擔的科研項目、所獲人才稱號、獲獎及專利情況的證明;
(5)在國外任職或在國內(nèi)擔任重要職務的任職證明;
(6)在國際學術會議上擔任職務的證明以及作大會報告、特邀報告的邀請信或通知;
(7)其他證明材料。
七、聯(lián)系方式
通訊地址:南京市江東北路399號江蘇開放大學人事處
郵政編碼:210036
聯(lián)系人:孟老師、芮老師、呂老師 聯(lián)系電話:025-86265332
學校網(wǎng)址:http://www.jsou.edu.cn
江蘇開放大學
2024年4月3日
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來源鏈接:
http://rsc.jsou.edu.cn/2024/0403/c674a172997/page.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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