攀枝花學院是教育部布點在川西南、滇西北唯一一所以工為主的綜合性普通本科院校，2021年獲批碩士學位授予單位。學校坐落于著名的中國釩鈦之都、陽光花城、康養(yǎng)勝地、全國唯一以花命名的優(yōu)秀旅游城市—攀枝花市。2022年底將通達至成都的動車。學校是全國文明單位、全國五四紅旗團委、全國100所應用型本科產教融合發(fā)展工程項目建設高校、全國綠化模范先進單位、四川省優(yōu)秀文明校園、四川省高新技術產業(yè)示范科研單位、四川省人才開發(fā)先進單位、四川省思想政治工作先進單位、四川省興川戰(zhàn)略人才強省示范基地、四川省高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進單位、四川省知識產權優(yōu)勢培養(yǎng)單位。學校正努力以“自律攀大人”立德樹人過程一流助推“攀豆兒”綜合素質增量一流。

學校環(huán)境優(yōu)美、四季如春。占地面積1224畝，校舍面積57萬平方米，固定資產總值10.99億元，館藏文獻495萬冊�，F(xiàn)有招生專業(yè)本科47個、�？�5個，2個專業(yè)碩士學位授權點，專業(yè)設置涵蓋理、工、文、法、經、管、醫(yī)、藝、農等9個學科門類；全日制本�？圃谛Ｉ�及研究生、留學生1.54萬人，生源覆蓋全國28個省（自治區(qū)、直轄市）。建有國家級特色專業(yè)1個、國家級專業(yè)綜合改革試點項目1個，省部級優(yōu)勢專業(yè)15個，省級特色專業(yè)6個、省級應用型示范專業(yè)5個、省級專業(yè)綜合改革試點項目3個、省級一流本科專業(yè)9個、省級卓越人才培養(yǎng)計劃12項、省級精品課程11門，形成了以釩鈦為優(yōu)勢，新工科、新醫(yī)科、新農科和新文科兼容，普通高等教育、高等職業(yè)教育、中職教育、成人高等教育協(xié)調發(fā)展的辦學格局。

學校下設21個教學單位、1個科研單位、7個教輔單位和1個直管三甲附屬醫(yī)院�，F(xiàn)有在編教職工1068人，其中專任教師925人，享受國務院政府特殊津貼專家2人，天府峨眉計劃、四川省學術和技術帶頭人等省市各類專家116人次。

學校建有國家釩鈦檢測重點實驗室1個、國家級攀枝花釩鈦孵化器1個、省級重點實驗室25個、市級科研平臺16個，管理運行在川高校釩鈦材料協(xié)同科創(chuàng)平臺。近五年，共承擔科研項目1562項，其中國家級項目9項、省級235項，轉化科技成果52項，創(chuàng)造社會效益12.7億元；獲得專利授權1425件，其中發(fā)明專利授權164件；發(fā)表高水平論文4311篇，其中SCI、CSSCI、EI論文479篇。2021年學校立項國家自然科學基金2項、社會科學基金1項、教育部基金1項，獲四川省科技進步獎3項，社會科學優(yōu)秀成果獎4項。

為進一步落實“人才強校”戰(zhàn)略，更好地建設和充實我校高層次人才隊伍，優(yōu)化人才隊伍結構，滿足我校學科專業(yè)建設需要，現(xiàn)面向社會公開招聘高層次人才。

一、招聘崗位及需求

備注：

1. 學歷/學位要求：博士研究生/博士；

2. 招聘詳細信息詳見攀枝花學院人事處網(wǎng)站：http://rsc.pzhu.cn/

二、引進待遇

新入職博士解決事業(yè)編制，落實人才公寓，可獲工資、補助、科研經費支持等80-160萬元。

1.安家補助：60-100萬元（稅前）；

2.科研啟動經費：文科5-10萬元，理工科10-30萬元；

3.高層次人才績效獎：博士3.6萬元/年，教授4.8萬元/年；

4.市發(fā)績效獎不低于3萬元/年；

5.可申請年薪30-100萬元；

6.免租金入住人才公寓3年；

7.協(xié)助解決配偶工作及子女入學；

8.特別突出的優(yōu)秀博士可實行“一人一議”。

三、招聘程序

（一）個人報名

1．應聘人員發(fā)送應聘材料到指定郵箱（pzhxyrsc@qq.com），電子文檔請以Word或PDF版本發(fā)送，郵件主題命名格式：XXX（姓名）+學歷學位+所學專業(yè)+應聘XXX（學院名稱）。

2. 應聘人員需提供以下材料：

（1）《攀枝花學院直接考核招聘高層次人才報名信息表》（附件）（含近期免冠二寸彩照）填寫完成后作為附件提交，不可更改原始文檔格式；

（2）個人簡歷（包括個人學習經歷、工作經歷、教學科研經歷等）；

（3）個人身份證正反面、畢業(yè)證書、學位證書單獨掃描（從大中專第一學歷起各個學習階段）；學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》和“中國學位與研究生教育信息網(wǎng)”學位認證報告下載（從大中專第一學歷起各個學習階段）；專業(yè)技術職務任職資格證書；

（4）國內應屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

（5）境外學習、國外留學歸國人員提交《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》《臺灣地區(qū)學歷學位認證書》、國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》等材料；

（6）崗位招聘條件要求提供的其他證明材料等。

（二）資格審核

人事處對應聘人員的報名材料進行初審，將初審合格人員擇優(yōu)推薦給學校相關用人單位遴選，確定考核對象。

（三）考核

1. 心理素質測試：應聘人員必須參加學校組織的心理素質測試。

2. 用人單位考核：學校用人單位按照確定的招聘崗位資格條件對應聘人員集中考核，具體崗位的考核方式由攀枝花學院在直接考核前告知應聘人員。

3. 學校綜合面試：根據(jù)各用人單位考核結果及心理素質測試結果，由學�？己祟I導小組組織綜合能力面試。

（四）體檢

體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關于修訂公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊（試行）有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行。

（五）考察

體檢合格者確定為考察對象，考察不合格或自動棄權的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

四、公示與聘用

（一）擬聘用人員名單按規(guī)定程序審定后在公告網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議者辦理聘用手續(xù)。公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補。

（二）經考核、面試、體檢合格者，由攀枝花學院按照直接考核招聘的相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

 歡迎海內外英才來電垂詢和來�？疾�，學校提供兩晚免費住宿。應聘人員入編后，學校報銷來�？己送�返一次交通費。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：吳老師、沈老師

聯(lián)系電話：0812-3370687

學校地址：四川省攀枝花市東區(qū)機場路10號

郵編：617000

電子郵箱：pzhxyrsc@qq.com

學校網(wǎng)站：http://www.pzhu.cn/

人事處網(wǎng)站：http://rsc.pzhu.cn/

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）