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西南交通大學(xué)集成電路科學(xué)與工程學(xué)院2024年誠邀英才

時間:2024-10-17來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、學(xué)院介紹

集成電路科學(xué)與工程學(xué)院(西南交大-中車時代微電子學(xué)院)面向國家對功率半導(dǎo)體、集成電路產(chǎn)業(yè)的重大戰(zhàn)略需求,聚焦寬禁帶半導(dǎo)體材料、功率半導(dǎo)體器件及應(yīng)用、集成電路設(shè)計與系統(tǒng)集成等領(lǐng)域方向辦學(xué)。

學(xué)院由中國工程院丁榮軍院士擔(dān)任首任院長,是教育部首批國家級現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院。依托西南交大在軌道交通領(lǐng)域的學(xué)科優(yōu)勢和中車株洲所在功率半導(dǎo)體器件領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,按照教育部新工科建設(shè)理念,建設(shè)國內(nèi)頂尖、國際一流的功率半導(dǎo)體器件專業(yè),打造功率半導(dǎo)體人才聚集地、創(chuàng)新策源地、產(chǎn)業(yè)新高地和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院示范區(qū)。

丁榮軍 中國工程院院士院長

郝莉 執(zhí)行院長、教授、博導(dǎo)、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才

趙舵 黨委書記

01歷史沿革

半導(dǎo)體芯片是國家“新基建”和“雙碳”重大戰(zhàn)略需求的底層基石,目前受制于現(xiàn)有學(xué)科間的割裂,在新材料、新結(jié)構(gòu)、新封裝、智能化等方面急需創(chuàng)新引領(lǐng)!功率半導(dǎo)體作為電能變換的核心器件,是信息社會的“電力心臟”,廣泛應(yīng)用軌道交通、電動汽車、新型電力系統(tǒng)、數(shù)據(jù)中心、5G通信電源、儲能以及工業(yè)電機驅(qū)動等領(lǐng)域,覆蓋了國防、科技和生活的方方面面,成為大國的核心支柱產(chǎn)業(yè)。西南交通大學(xué)面向軌道交通應(yīng)用的大功率半導(dǎo)體器件、軌道交通專用網(wǎng)絡(luò)與控制芯片、智能傳感器與集成電路等的迫切需求,通過產(chǎn)教融合與科教融匯,開展以功率半導(dǎo)體專業(yè)為特色的集成電路領(lǐng)域的人才培養(yǎng)與科學(xué)研究,不斷深化集成電路科學(xué)與工程學(xué)科建設(shè)。

2016

在錢清泉院士和丁榮軍院士的倡議下,西南交通大學(xué)與中車株洲電力機車研究所聯(lián)合開展電氣工程及其自動化(功率半導(dǎo)體器件及應(yīng)用)專業(yè)方向本科與研究生的人才培養(yǎng);

2019

雙方簽署了共建西南交大-中車時代微電子學(xué)院的辦學(xué)合作協(xié)議;

2021

12月,西南交大-中車時代微電子學(xué)院獲批教育部首批國家級現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院;

2022 

6月,學(xué)校聘任丁榮軍院士為產(chǎn)業(yè)學(xué)院院長;

2024 

3月,學(xué)校獲批全國首個特設(shè)國控“大功率半導(dǎo)體科學(xué)與工程”本科專業(yè);

5月,學(xué)校正式成立“集成電路科學(xué)與工程”學(xué)院,與現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院“西南交大-中車時代微電子學(xué)院“一體化運行,由丁榮軍院士擔(dān)任學(xué)院首院長;

9月,“大功率半導(dǎo)體科學(xué)與工程”本科專業(yè)首批99名新生入學(xué)報到。

02學(xué)院發(fā)展定位

深度推進校地企三方的產(chǎn)學(xué)研合作,在強強聯(lián)合基礎(chǔ)上探索高水平高起點的新工科辦學(xué)模式。實施多學(xué)科交叉融合,通過協(xié)同創(chuàng)新、聯(lián)合攻關(guān),推動形成跨地域跨行業(yè)的集成電路行業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)學(xué)研集群,建設(shè)以功率半導(dǎo)體為特色的集成電路科學(xué)與工程一流學(xué)科。

03師資隊伍

教職工:25人——教授5人、副教授5人;研究生導(dǎo)師15人(含博導(dǎo)6人)

產(chǎn)業(yè)教師:20人共建單位—中車株洲電力機車研究所(兼職)

高層次人才:中國工程院院士1人,國家領(lǐng)軍人才3人、國家“四青”人才2人;入選省級人才計劃6人、省創(chuàng)新研究團隊1

04目標(biāo)規(guī)模

5年內(nèi),專任教師規(guī)模達(dá)到80人左右、產(chǎn)業(yè)兼職教師30余人,引進/培養(yǎng)國內(nèi)外優(yōu)秀人才6~8人,建設(shè)一支教學(xué)水平高,科研能力強、工程經(jīng)驗豐富的高水平、立體化工程創(chuàng)新型教學(xué)科研團隊。

05科研重點與方向

半導(dǎo)體材料與功能器件

集成電路設(shè)計及智能系統(tǒng)

功率半導(dǎo)體器件設(shè)計與制造

功率半導(dǎo)體先進封裝與可靠性

電力電子與電能變換

重點圍繞寬禁帶和超寬禁帶功率半導(dǎo)體器件的材料外延、器件設(shè)計、芯片制造、模塊封裝以及器件應(yīng)用等方向進行科研平臺建設(shè)和資源整合。

◆在先進薄膜材料制備平臺上開展碳化硅、氮化鎵,氧化鎵以及金剛石為代表的先進材料制備研究;

◆依托中車時代半導(dǎo)體IGBT/SiCMOSFET實際產(chǎn)線/重點實驗室以及地校企聯(lián)合籌建的創(chuàng)新中心半導(dǎo)體器件中試線,開展適用于軌道交通、新能源、國防和先進通信等領(lǐng)域的新材料新結(jié)構(gòu)功率器件工藝制備流程研究;

◆依托功率器件封測平臺開展高效高功率密度條件下的功率器件先進封裝研究;

◆結(jié)合中車時代電氣傳動產(chǎn)品線和學(xué)院電力電子科研平臺開展新型電力電子裝置的可靠性提升、功率半導(dǎo)體器件應(yīng)用創(chuàng)新研究。

二、誠聘英才

01招聘學(xué)科

集成電路科學(xué)與工程

電氣工程

電子科學(xué)與技術(shù)

等集成電路相關(guān)學(xué)科

材料科學(xué)與工程

02招聘方向

微電子學(xué)與固體電子學(xué)

功率半導(dǎo)體器件

電子封裝技術(shù)

寬禁帶半導(dǎo)體材料與器件

半導(dǎo)體器件測試與可靠性

集成電路設(shè)計與EDA

電力電子與電能變換

高電壓與絕緣

智能芯片設(shè)計與系統(tǒng)算法應(yīng)用

三、招聘崗位及待遇

01領(lǐng)軍人才

★薪酬福利

1.年薪:底薪(80萬元+,一人一議)+高端成果獎勵+科研項目績效

2.安家費:學(xué)校提供150200萬元(稅前)+省市獎勵及資助金

3.解決配偶工作及子女入托入學(xué)

★工作條件

1.認(rèn)定教授(二級或三級)和博士生導(dǎo)師資格

2.科研啟動費:最高可達(dá)400萬元,特殊學(xué)科根據(jù)實際需求配置

3.實驗平臺:一人一議,根據(jù)科研實際需求配置工作及實驗用房

4.研究生招生指標(biāo):博士招生指標(biāo)單列;碩士招生指標(biāo)≥3/

5.本人有意愿且具有管理經(jīng)驗的引進人才,可提供相應(yīng)管理職務(wù)

02青年人才

★薪酬福利

1.年薪:底薪(60萬元+,一人一議)+高端成果獎勵+科研項目績效

2.安家費:學(xué)校提供120150萬元(稅前)+省市獎勵及資助金

3.解決配偶工作及子女入托入學(xué)

★工作條件

1.認(rèn)定教授和博士生導(dǎo)師資格

2.科研啟動費:最高可達(dá)300萬元,特殊學(xué)科根據(jù)實際需求配置

3.實驗平臺:一人一議,根據(jù)科研實際需求配置工作及實驗用房

4.研究生招生指標(biāo):博士招生指標(biāo)單列;碩士招生指標(biāo)≥2/

03“揚華學(xué)者”崗位

★薪酬福利

1.年薪:

A類:底薪(稅前40-50萬元++高端成果獎勵+科研項目績效

B類:底薪(稅前35-40萬元++高端成果獎勵+科研項目績效

2.安家費:學(xué)校提供40-80萬元(稅前)

3.解決子女入托入學(xué)

★工作條件

1.符合條件的,授予博士生導(dǎo)師資格

2.科研啟動費:60-100萬元

3.實驗平臺:根據(jù)科研實際需求配置工作及實驗用房

04“特聘研究員”崗位

具有博士后研究經(jīng)歷,年齡不超過35周歲,采取準(zhǔn)聘制管理

★薪酬福利

1.年薪:底薪(稅前30-40萬元++高端成果獎勵+科研項目績效

2.安家費:40-60萬元(稅前)

3.解決子女入托入學(xué)

★工作條件

1.授予研究生導(dǎo)師資格,碩士研究生指標(biāo)2-3/

2.科研啟動費60-100萬元

3.根據(jù)科研實際需求配置工作及實驗用房

05“特聘副研究員”崗位

具有博士學(xué)位且年齡不超過35周歲,原則上應(yīng)有博士后工作經(jīng)歷,采取準(zhǔn)聘制管理

★薪酬福利

1.年薪:底薪(稅前26-31萬元++高端成果獎勵+科研項目績效

2.安家費:24萬元(準(zhǔn)聘制三年期內(nèi)房補3萬元,長聘后一次性提供不低于15萬元)

3.解決子女入托入學(xué)

★工作條件

1.科研啟動費20萬元(學(xué)校和學(xué)院各10萬元)

2.根據(jù)科研實際需求配置工作及實驗用房

06“助理教授”崗位

獲得海內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位且年齡不超過35周歲,采取準(zhǔn)聘制管理

★薪酬福利

1.年薪:底薪(稅前21-26萬元++高端成果獎勵+科研項目績效

2.安家費:20萬元(準(zhǔn)聘制三年期內(nèi)房補5萬元,長聘后分三年總計發(fā)放15萬元)

3.解決子女入托入學(xué)

★工作條件

1.科研啟動費20萬元(學(xué)校和學(xué)院各10萬元)

2.根據(jù)科研實際需求配置工作及實驗用房

07專職博士后

獲博士學(xué)位原則上不超過3年,年齡原則上不超過35周歲

★薪酬福利

1.年薪:稅前30萬元+(最高可達(dá)46萬元)+高端成果獎勵

2.政府提供生活資助1000/月,學(xué)校配套提供租房1000/

3.享受學(xué)校校園服務(wù)以及子女就讀交大幼兒園、子弟小學(xué)、附屬中學(xué)等

★工作條件

1.可申請科研啟動費10萬元

2.學(xué)校單列專職博士后職稱評審指標(biāo),通過者可申請轉(zhuǎn)入長聘制師資

3.在站期間或出站后,可申請助理教授或特聘副研究員等預(yù)聘制教師崗位

4.獲得國家和省級特別資助(特等)的專職博士后,經(jīng)審批可直接轉(zhuǎn)入特聘副研究員崗位

四、聯(lián)系我們:

老師:028-66368190、songwsh@swjtu.edu.cn

老師:028-66368194、liumingyue@swjtu.edu.cn

創(chuàng)芯時代,共鑄未來!西南交通大學(xué)集成電路科學(xué)與工程學(xué)院(中車時代微電子學(xué)院),誠邀各位青年才俊加盟!

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