一、單位介紹

山東大學(xué)是一所歷史悠久、學(xué)科齊全、實(shí)力雄厚、特色鮮明，在國(guó)內(nèi)外具有重要影響的教育部直屬重點(diǎn)綜合性大學(xué)，是世界一流大學(xué)建設(shè)高校。近年來(lái)山東大學(xué)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展，學(xué)校的綜合水平和辦學(xué)質(zhì)量明顯提升，國(guó)際影響力顯著增強(qiáng)。

山東大學(xué)未來(lái)技術(shù)學(xué)院是學(xué)校直屬獨(dú)立建制的教學(xué)科研單位，是山東大學(xué)與山東能源集團(tuán)（世界500強(qiáng)第72位）共建的新工科創(chuàng)新示范學(xué)院，以建立國(guó)際一流的未來(lái)技術(shù)育人與創(chuàng)新高地為目標(biāo)，突破未來(lái)前沿性、革命性、顛覆性技術(shù)，打造有重要國(guó)際影響力的工程科技創(chuàng)新平臺(tái)和人才培養(yǎng)基地。學(xué)院具有顯著的校企共建和產(chǎn)教融合優(yōu)勢(shì)，為人才引進(jìn)和培養(yǎng)提供更具吸引力的保障和政策。山東能源集團(tuán)提供科研經(jīng)費(fèi)、學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi)和招才引智資金支持，對(duì)于學(xué)院引進(jìn)人才給予更優(yōu)厚的科研條件、項(xiàng)目支撐和待遇保障。

泰山深地實(shí)驗(yàn)室由山東大學(xué)、山東能源集團(tuán)共建，掛靠未來(lái)技術(shù)學(xué)院。該實(shí)驗(yàn)室著眼國(guó)家深地探測(cè)重大需求，堅(jiān)持“四個(gè)面向”戰(zhàn)略部署，以服務(wù)深地工程、深地資源與能源、深地動(dòng)力災(zāi)害和深地大模型領(lǐng)域的探測(cè)需求為主線，圍繞深地復(fù)雜條件下地球物理場(chǎng)響應(yīng)與高精度探測(cè)開(kāi)展基礎(chǔ)理論研究，旨在深地探測(cè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)原創(chuàng)理論和關(guān)鍵技術(shù)突破。

二、學(xué)科方向

未來(lái)技術(shù)學(xué)院圍繞國(guó)家戰(zhàn)略需求及山東省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，依托山東大學(xué)“學(xué)科高峰計(jì)劃”重點(diǎn)學(xué)科以及若干新工科，主動(dòng)打破傳統(tǒng)專業(yè)學(xué)科壁壘，推動(dòng)專業(yè)學(xué)科交叉融合和校企融合。學(xué)院聚焦智能工程材料與結(jié)構(gòu)、特種智能儀器與裝備、人工智能、地下空間儲(chǔ)能、深地探測(cè)、智慧采礦等未來(lái)技術(shù)研究方向統(tǒng)籌謀劃科研工作，涉及專業(yè)包括但不限于：

智能工程材料與結(jié)構(gòu)領(lǐng)域：儲(chǔ)能材料、工程超材料、仿生工程材料等。

特種智能儀器與裝備領(lǐng)域：智能傳感、儀器科學(xué)、光電傳感、智能制造、自動(dòng)化、機(jī)器人等。

人工智能領(lǐng)域：人工智能、大數(shù)據(jù)、計(jì)算數(shù)學(xué)、軟件工程、計(jì)算機(jī)、通訊等。

地下空間儲(chǔ)能領(lǐng)域：儲(chǔ)能科學(xué)與工程、電氣工程、熱能工程、巖土工程、結(jié)構(gòu)工程等。

深地探測(cè)領(lǐng)域：地球物理勘探、地球物理學(xué)、地質(zhì)學(xué)等。

智慧采礦領(lǐng)域：采礦工程、控制工程、機(jī)器人、軟件工程等。

泰山深地實(shí)驗(yàn)室主要聚焦地球物理、機(jī)械設(shè)計(jì)、儀器開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)科學(xué)等研究方向，涉及專業(yè)包括但不限于：

地球物理領(lǐng)域：地震勘探、電磁勘探等。

機(jī)械設(shè)計(jì)領(lǐng)域：機(jī)械制造工藝、機(jī)械控制等。

儀器開(kāi)發(fā)領(lǐng)域：儀器設(shè)計(jì)、電子信息、傳感與檢測(cè)技術(shù)等。

數(shù)據(jù)科學(xué)：應(yīng)用數(shù)學(xué)、人工智能、大數(shù)據(jù)等。

結(jié)合科研工作需求，現(xiàn)面向海內(nèi)外招收優(yōu)秀人才，本公告長(zhǎng)期有效。

三、人才教師

應(yīng)聘人應(yīng)身心健康、品德高尚、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、學(xué)風(fēng)端正，恪守高等學(xué)校教師及科研工作者職業(yè)道德規(guī)范，具有拼搏奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，并分別具備下列崗位條件：

（一）誠(chéng)聘崗位

1.頂尖和領(lǐng)軍人才

任職要求：對(duì)學(xué)科發(fā)展具有國(guó)際視野和戰(zhàn)略性構(gòu)想，在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得國(guó)際同行公認(rèn)的高水平原創(chuàng)性研究成果，或在本學(xué)科領(lǐng)域做出具有開(kāi)創(chuàng)性意義的重要工作，在服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮了重要作用、產(chǎn)生了重大社會(huì)影響的學(xué)術(shù)頂尖人才和領(lǐng)軍人才。自然科學(xué)領(lǐng)域應(yīng)聘人年齡一般不超過(guò)55周歲，頂尖人才可不受年齡限制。

2.高層次中青年人才

任職要求：在國(guó)家重大需求和學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，已取得具有重要學(xué)術(shù)影響力的標(biāo)志性研究成果，具有很強(qiáng)學(xué)術(shù)潛力的中青年學(xué)科帶頭人，應(yīng)聘人年齡一般不超過(guò)45周歲。

3.優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）

任職要求：符合國(guó)家自然科學(xué)基金委優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）申報(bào)的相關(guān)要求。

4.齊魯青年學(xué)者

任職要求：學(xué)術(shù)方向?qū)儆诿嫦驀?guó)家重大需求和學(xué)術(shù)前沿，符合學(xué)校發(fā)展需要的主干學(xué)科領(lǐng)域，從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，已取得具有重要學(xué)術(shù)影響的標(biāo)志性研究成果，具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)潛力，學(xué)術(shù)水平居于本學(xué)科領(lǐng)域同年齡段學(xué)者前列，應(yīng)聘人年齡不超過(guò)35周歲。

5.預(yù)聘制教師

任職要求：預(yù)聘制教師設(shè)研究員、副研究員崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)取得博士學(xué)位或本學(xué)科最高學(xué)位，科研能力和學(xué)術(shù)水平達(dá)到應(yīng)聘學(xué)科或?qū)W院相應(yīng)崗位聘任要求。應(yīng)聘研究員年齡原則上不超過(guò)40周歲，副研究員原則上不超過(guò)35周歲。

6.外籍及港澳臺(tái)地區(qū)教師

任職要求：遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，尊重中華民族的風(fēng)俗習(xí)慣。學(xué)術(shù)類和專業(yè)類教師須具有博士學(xué)位和相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷，優(yōu)先聘請(qǐng)?jiān)诤Ｍ飧咝；蚩蒲袡C(jī)構(gòu)擔(dān)任助理教授及以上職位的教師。應(yīng)聘人年齡一般不超過(guò)50周歲。

（二）支持政策

（三）應(yīng)聘材料

有意應(yīng)聘者請(qǐng)發(fā)送以下應(yīng)聘材料至聯(lián)系人郵箱，郵件名格式為“姓名+應(yīng)聘山東大學(xué)未來(lái)技術(shù)學(xué)院新進(jìn)教師+人才類別”：

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷：自本科開(kāi)始至申請(qǐng)之日連續(xù)的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，主要研究成果與重要貢獻(xiàn)簡(jiǎn)述等。

2.10項(xiàng)代表性成果（包括但不限于論著、項(xiàng)目、獲獎(jiǎng)、專利等，提供相應(yīng)證明材料）。

3.未來(lái)研究計(jì)劃。

四、博士后

（一）基本條件

1.遵守法律法規(guī)，具有良好的思想政治表現(xiàn)和品德修養(yǎng)，身心健康，無(wú)違法違紀(jì)記錄。

2.近3年內(nèi)獲得或即將獲得國(guó)內(nèi)外知名高�；蚩蒲性核�的相關(guān)領(lǐng)域博士學(xué)位，年齡在35周歲（含）以下。

3.具有高度的進(jìn)取心和責(zé)任心，較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和人際溝通能力，較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力。

4.博士后研究課題具有前瞻性、創(chuàng)新性和可行性。

5.能全職在山東大學(xué)未來(lái)技術(shù)學(xué)院從事博士后研究工作不少于21個(gè)月。

6.符合我校各流動(dòng)站的招收條件。

（二）支持政策

1.學(xué)校薪酬待遇

統(tǒng)招博士后（含外籍博士后）實(shí)行年薪制，按招收類別分別提供相應(yīng)薪酬待遇，最高年薪可達(dá)55.6萬(wàn)：

2.學(xué)院專有人才政策

學(xué)院匯集校企優(yōu)勢(shì)資源，在學(xué)校博后薪酬待遇體系基礎(chǔ)上，根據(jù)博士后具體專業(yè)方向和研究需求量身定制科研配套支持政策：

（1）借助校企合作優(yōu)勢(shì)，提供不低于50萬(wàn)元的設(shè)備采購(gòu)經(jīng)費(fèi)。

（2）除享受學(xué)校提供待遇外，做出突出貢獻(xiàn)或產(chǎn)出標(biāo)志性科研成果者可享受企業(yè)提供的高水平成果績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)政策。

（3）在站期間獲得省級(jí)及以上人才支持者優(yōu)先享受學(xué)院招才引智資金支持，提供每年5-20萬(wàn)人才津貼。

（4）提供充足的科研物理空間。

3.地方政策

對(duì)符合條件的全職博士后，給予每人每月5000元補(bǔ)貼，最多不超過(guò)24個(gè)月。出站后符合相關(guān)條件的，濟(jì)南市將給予最高25萬(wàn)元的留濟(jì)補(bǔ)貼。申請(qǐng)條件請(qǐng)查詢：

《濟(jì)南市人才政策“雙30條”（2024版）》

（http://rc.jinan.gov.cn/servlet/attach?type=attach&id=179861）

4.條件保障

（三）發(fā)展路徑

1.支持申報(bào)國(guó)家級(jí)人才項(xiàng)目、基金或博士后專項(xiàng)

（1）支持符合條件的優(yōu)秀博士后依托山東大學(xué)申報(bào)國(guó)家人才項(xiàng)目。

（2）支持博士后申報(bào)國(guó)家自然科學(xué)基金、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金。

2.支持申報(bào)國(guó)家及山東省各類博士后基金項(xiàng)目

（1）國(guó)資計(jì)劃A檔（博新）：兩年56萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)+8萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)，入選者直接列入學(xué)校卓?jī)?yōu)博士后支持計(jì)劃。

（2）國(guó)資計(jì)劃BC檔：B檔兩年36萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)，C檔兩年24萬(wàn)元日常經(jīng)費(fèi)。

（3）香江學(xué)者計(jì)劃：36萬(wàn)元人民幣+43.92萬(wàn)元港幣。

（4）澳門青年學(xué)者計(jì)劃：36萬(wàn)元人民幣+42萬(wàn)元澳門幣。

（5）中德博士后交流項(xiàng)目：中方30萬(wàn)元+德方每月1500歐元。

（6）中國(guó)博士后科學(xué)基金特別資助：自然科學(xué)18萬(wàn)元，社會(huì)科學(xué)15萬(wàn)元。

（7）中國(guó)博士后科學(xué)基金面上資助：自然科學(xué)8萬(wàn)元，社會(huì)科學(xué)5萬(wàn)元。

（8）山東省博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃：不少于30萬(wàn)綜合年薪+充足科研經(jīng)費(fèi)（在站期間，自然科學(xué)領(lǐng)域不少于20萬(wàn)元）。

（9）山東省博士后創(chuàng)新項(xiàng)目：一等10萬(wàn)，二等5萬(wàn)，三等3萬(wàn)。

（10）山東省自然科學(xué)基金青年基金：15萬(wàn)元，畢業(yè)于軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名前200位高校、自然指數(shù)前100位高校和科研機(jī)構(gòu)（按最新版本）的博士，可申請(qǐng)“直接給予”。

注：各類資助待遇政策以最新規(guī)定為準(zhǔn)。

3.選拔優(yōu)秀者進(jìn)入教師或人才隊(duì)伍

（1）卓?jī)?yōu)博士后資助期滿達(dá)到培養(yǎng)要求可轉(zhuǎn)聘預(yù)聘制教學(xué)科研崗位，首次聘用崗位不受進(jìn)人指標(biāo)及高級(jí)職稱指標(biāo)限制，也可直接參加長(zhǎng)聘教師高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審或參加齊魯青年學(xué)者等青年人才項(xiàng)目選拔。

（2）特別資助類博士后期滿達(dá)到培養(yǎng)要求可轉(zhuǎn)聘相關(guān)學(xué)科教師崗位，也可參與齊魯青年學(xué)者等青年人才項(xiàng)目的遴選。

（3）重點(diǎn)資助類和項(xiàng)目資助類博士后期滿考核達(dá)到要求者可根據(jù)各單位需求參加相關(guān)崗位招聘。

（四）應(yīng)聘流程

1.個(gè)人申請(qǐng)

有意應(yīng)聘者請(qǐng)發(fā)送以下應(yīng)聘材料至聯(lián)系人郵箱，郵件名格式為“姓名+應(yīng)聘山東大學(xué)未來(lái)技術(shù)學(xué)院博士后”：

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷：PDF格式，中英文均可，請(qǐng)明確寫明出生日期、本科及以上教育背景（研究生經(jīng)歷寫明導(dǎo)師姓名）、當(dāng)前身份（如：某大學(xué)應(yīng)屆博士）、研究方向、個(gè)人研究工作規(guī)劃、已發(fā)表的科研論文列表等。

（2）學(xué)歷或?qū)W籍/資格證書/獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件或電子版。

（3）其他關(guān)于項(xiàng)目、論文、獎(jiǎng)勵(lì)的證明材料。

2.學(xué)院面試

經(jīng)資格審核、簡(jiǎn)歷初篩、院內(nèi)評(píng)審后，將安排通過(guò)者進(jìn)行面試，由學(xué)院進(jìn)行學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)。

3.學(xué)校評(píng)審（僅特別資助類博士后）

根據(jù)學(xué)校安排，學(xué)院將向?qū)W校推薦面試通過(guò)人員中的優(yōu)秀者申報(bào)“特別資助類博士后”，由學(xué)校進(jìn)行評(píng)審。

4.辦理入站手續(xù)

收到錄用通知者應(yīng)于3個(gè)月內(nèi)辦理入站手續(xù)。

五、聯(lián)系方式

袁老師（未來(lái)技術(shù)學(xué)院）

聯(lián)系郵箱：chao.yuan@sdu.edu.cn

郭老師（未來(lái)技術(shù)學(xué)院）

聯(lián)系郵箱：wljsxy_sdu@163.com

楊老師（泰山深地實(shí)驗(yàn)室）

聯(lián)系郵箱：yang.yang@sdu.edu.cn

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://sft.sdu.edu.cn/info/1010/1205.htm 

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）