——關(guān)于新疆大學(xué)——

   新疆大學(xué)，位于新疆維吾爾自治區(qū)首府烏魯木齊，其前 身是始創(chuàng)于 1924 年的新疆俄文法政專門學(xué)院。經(jīng)過一代一 代新大人的艱苦奮斗，新疆大學(xué)已經(jīng)成為一所有著悠久辦學(xué) 歷史、光榮革命傳統(tǒng)、鮮明辦學(xué)特色的綜合性全國重點大學(xué)。 作為新疆維吾爾自治區(qū)高等教育的領(lǐng)頭羊和排頭兵，學(xué)校于 1997 年被列入國家首批“211 工程”重點建設(shè)高校，2004 年 成為新疆維吾爾自治區(qū)人民政府、教育部“區(qū)部共建”高校。 2012 年被列為國家“中西部高校綜合實力提升工程”建設(shè)高 校，2017 年進入全國首批 42 所一流大學(xué)建設(shè)高校行列。2018 年確定為教育部與新疆維吾爾自治區(qū)人民政府“部區(qū)合建” 高校，2022 年入選全國第二輪雙一流大學(xué)建設(shè)高校。 學(xué)校現(xiàn)有 14 個博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科、1 個博士專業(yè)學(xué) 位授權(quán)類別，36 個碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科、18 個碩士專業(yè) 學(xué)位授權(quán)類別，12 個博士后科研流動站，是新疆高校中學(xué)位 授權(quán)最多、學(xué)位授權(quán)體系最完備的高校。擁有理工類省部級 以上科研平臺（團隊）45 個，其中，科技部省部共建國家重 點實驗室 1 個，省部共建國家重點實驗室培育基地 1 個，國 際科技合作研究基地 1 個；教育部省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心 1 個；教育部重點實驗室 3 個，自治區(qū)重點實驗室 14 個；科 技部重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊 1 個，教育部創(chuàng)新團隊 4 個，自治區(qū) 天山創(chuàng)新團隊 9個。

——招聘要求——

   一、招聘對象：貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主 義思想，熱愛黨的教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和奉 獻精神。具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士研究生學(xué) 歷，具有較強的教學(xué)科研工作能力和團隊協(xié)作精神，有志于扎根邊疆建功立業(yè)，服務(wù)新疆經(jīng)濟社會發(fā)展。 

   ●高層次領(lǐng)軍人才 國家級杰出人才，在國內(nèi)外著名大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任教 授及相當(dāng)職務(wù)，或承擔(dān)國家科技任務(wù)、產(chǎn)生重要學(xué)術(shù)成果， 具有帶領(lǐng)本學(xué)科趕超或引領(lǐng)國際先進水平的能力；其他相當(dāng) 及以上學(xué)術(shù)水平學(xué)者。 

   ●學(xué)科帶頭人 在學(xué)術(shù)界或行業(yè)領(lǐng)域有較大影響，學(xué)術(shù)造詣高，勝任核 心課程講授工作，在所從事學(xué)科領(lǐng)域的研究成果突出，對學(xué) 科建設(shè)和學(xué)術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)想，有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和科技成果轉(zhuǎn)化能力，具有協(xié)助本學(xué)科趕超或保持國際先進水 平的能力，具備成為領(lǐng)軍人才的潛質(zhì)。 

   ●學(xué)術(shù)骨干 年齡原則上不超過 45 歲，具有副高級及以上專業(yè)技術(shù) 職務(wù)，勝任核心課程講授工作，具有廣闊的學(xué)術(shù)視野和創(chuàng)新 思維，近 5 年，具有主持國家級科研項目經(jīng)歷并取得有重要 影響的系列學(xué)術(shù)成果，能對學(xué)科發(fā)展產(chǎn)生重大影響，具有成 為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?nbsp;

   ●青年優(yōu)秀人才 具有博士學(xué)位，年齡原則上不超過 35 歲，潛心學(xué)術(shù)、 勇于創(chuàng)新，具有學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域研究工作經(jīng)歷，已取得代表性 研究成果。根據(jù)現(xiàn)有學(xué)術(shù)水平和科研潛力分 A、B、C 三類。 

   ●團隊英才 團隊帶頭人需達(dá)到學(xué)科帶頭人及以上條件，具有博士學(xué) 位的團隊成員不少于 3 人，相關(guān)研究能夠?qū)Υ龠M學(xué)校學(xué)科建 設(shè)發(fā)揮重要推動作用。

   二、引進待遇：高層次領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人和團隊英 才的薪酬、科研啟動經(jīng)費、住房待遇、團隊建設(shè)及科研條件 等面議。 

   ●學(xué)術(shù)骨干：（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前 年薪不低于 30 萬元/年，其中專項津貼 20 萬元/年；（2）科 研啟動經(jīng)費：根據(jù)情況由學(xué)院（省部共建重點實驗室）研究 配套，對學(xué)校發(fā)展有重大影響的項目經(jīng)費“一事一議” ；（3） 住房待遇：安家費 45 萬元，提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居 住兩年）或按照優(yōu)惠價格提供人才保障房(80-100m2)一套； 

   ●青年優(yōu)秀人才：（1）薪酬：享受待遇期內(nèi)（三年）稅前年薪 15-25 萬元/年，其中專項津貼 7-15 萬元/年；（2） 科研啟動經(jīng)費：根據(jù)情況由學(xué)院（省部共建重點實驗室）研 究配套，對學(xué)校發(fā)展有重大影響的項目經(jīng)費“一事一議” ； （3）安家費 25-35 萬元，提供周轉(zhuǎn)房一套（免租金，居住兩 年）或按照優(yōu)惠價格提供人才保障房(80-100m2)一套； 

   三、 職稱評聘：已具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，到校工作 后即按原專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任；無高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且取得博士學(xué)位后有一年及以上工作經(jīng)歷者，到校工作當(dāng)年可參評副教授，符合條件者授予資格并正式聘任；無高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，且取得博士學(xué)位后工作經(jīng)歷不滿一年的，到校工作當(dāng) 年享受副教授工資待遇（國家規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)），次年可參評 副教授，符合條件者授予資格并正式聘任。 

   四、其它待遇：學(xué)校為引進人才子女安排基礎(chǔ)教育階段的入學(xué)入托，配偶符合學(xué)校相關(guān)條件者妥善解決工作；積極 推薦符合條件的引進人才申報國家及自治區(qū)相關(guān)人才支持 計劃。學(xué)院為引進人才在職業(yè)發(fā)展路徑、辦公室和實驗室配 備、團隊建設(shè)、職稱晉升、研究生導(dǎo)師聘任及研究生招生生等 方面給予全方位支持和保障。

——聯(lián)系方式——

   地 址：新疆烏魯木齊市水磨溝區(qū)華瑞街 777 號新疆大學(xué) （博達(dá)校區(qū)）藥學(xué)院 郵 編：830017 

   新疆大學(xué)主頁：http://www.xju.edu.cn 

   藥學(xué)院主頁：http://imm.xju.edu.cn/index.htm 

   聯(lián) 系 人：王老師 申請人將簡歷發(fā)送至wangdong@xju.edu.cn
 

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來源鏈接：

https://imm.xju.edu.cn/info/1055/1109.htm

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