浙江大學高端裝備研究院是浙江大學與杭州市余杭區(qū)政府校地共建的高端裝備創(chuàng)新研發(fā)平臺。研究院設智能工業(yè)機器人、高端機電系統及工業(yè)軟件、航空發(fā)動機與燃氣輪機、半導體裝備、高端醫(yī)療裝備五大研發(fā)中心，旨在充分集聚余杭區(qū)產業(yè)、政策優(yōu)勢和浙江大學的技術、人才創(chuàng)新資源，打造以“創(chuàng)新驅動、服務地方、成果轉化、市場導向”為目標的高端裝備產業(yè)集聚區(qū)。
現因研究院工作需要，向社會公開招聘工作人員。
一、招聘崗位及人數：
詳見附件。
二、待遇及保障條件：
參考市場同類機構標準，為入選者提供有力的薪資福利待遇。具體待遇面議。
三、招聘說明：
有意者請將本人聯系方式、個人簡歷以及能證明應聘者能力水平的相關材料，以電子郵件的形式發(fā)送到：zdgdzb@126.com，并以“應聘崗位＋姓名 ”的方式命名。
經初步評審，我們將以電話或短信形式向符合應聘條件的人員發(fā)出面試通知。面試后擇優(yōu)錄取。
浙江大學高端裝備研究院期待您的加入！愿與您攜手共創(chuàng)美好未來！
浙江大學高端裝備研究院
2020年10月28日
崗位要求
| 序號 | 崗位 | 人數 | 崗位職責 | 任職要求 |
| 一 | 人事專員 | 1 |
1、負責組織制定研究院人事管理工作的規(guī)章制度，監(jiān)督、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 2、負責人員招聘，錄用，通過多種渠道尋求合適的人才； 3、負責全員的勞動合同簽訂、合同文本造冊登記、人事檔案的存檔及管理； 4、負責員工轉正、晉級、獎懲、離職等人事事項的辦理； 5、負責員工的社會保險、醫(yī)療保險、住房公積金、各項福利事項的業(yè)務辦理及管理工作； 6、負責員工考勤管理、紀律監(jiān)督、績效考核，員工工資的核定； 7、負責協調員工關系，解決勞動糾紛； 8、負責組織企業(yè)文化建設，員工崗位培訓工作。 |
1、本科以上學歷;人力資源管理和相關專業(yè)，從事人力資源管理工作5年以上，具備hr專業(yè)知識及管理工作經驗； 2、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力、服務意識和溝通能力； 3、熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件； 4、了解并掌握國家各項勞動人事政策法律法規(guī)； 5、能吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 6、有責任感和敬業(yè)精神，公平公正，做事嚴謹，能承受較大的工作壓力。 |
| 二 | 會計 | 1 |
1、負責研究院資金運作管理，日常財務管理和分析，進行統籌安排； 2、負責全院人工成本掌控、各項費用審核、整理、登記、支付和管理工作； 3、負責財務內部管控，制定財務管理工作計劃，年度預算及跟蹤管理； 4、負責財務報表及財務分析工作，定期提供財務報告； 5、負責各項合同的管理、往來發(fā)票的使用及管理； 6、負責各項稅務事項的申報、繳納及日常管理工作。 |
1、本科學歷，財經管理專業(yè)，持有會計資格證，中級以上會計職稱； 2、五年以上財務專業(yè)工作經驗，熟悉國家財政及稅收等政策、法規(guī)及運作；具備財務管理、財務分析、財稅管理專業(yè)管理能力； 3、熟悉電腦操作，懂財務ERP軟件操作； 4、為人誠實、可靠，思維敏捷，有高度責任感，責任心及團隊協作精神。 |
| 三 | 出納 | 1 |
1、現金及銀行存款業(yè)務處理：包括收付款、銀行開戶、注銷、票據管理； 2、登記資金日記賬，進行資金日報，做到日清月結，月末與會計核對現金及銀行存款日記賬，確保賬實相符； 3、妥善保管并按規(guī)定使用票據及印鑒； 4、發(fā)票業(yè)務辦理：包括領購、開具、保管； 5、負責財務檔案整理、收集及歸檔工作。 |
1、大專以上學歷，財會專業(yè)，持有會計資格證；？ 2、具有兩年以上出納工作經驗，熟悉財務及稅收政策；？ 3、具有高度責任心及團隊協作精神。 |
| 四 | 前臺 | 1 |
1、接待好來訪客戶，對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員；對外來無關人員加強管理； 2、負責文件傳真、復印、信件和報刊雜志的分發(fā)轉送、包裹郵寄、物品的收發(fā)，做好登記管理以及轉遞工作； 3、負責前臺區(qū)域的日常環(huán)境維護； 4、負責會議室管理工作，包括會議室登記、設備設施管理、會議室檢查整理； 5、協助研究院各部門進行對外聯絡工作； 6、協助配合其他部門的做好服務工作。 |
1、�？埔陨蠈W歷，女性，年齡20-26周歲，形象氣質佳； 2、二年以上相關前臺、行政工作經驗； 3、熟悉前臺工作流程， 有較強的溝通能力、書面表達能力； 4、熟練使用相關辦公軟件（word、excel、CDR、PS)及設備； 5、工作熱情積極、細致耐心，具有良好的溝通能力、協調能力，性格開朗，相貌端正，待人熱誠。 |
| 五 | 行政文秘 | 1 |
1、負責公司各種公文、各項規(guī)章制度的擬定、撰稿工作，協調各部門貫徹執(zhí)行研究院有關工作的決定和決議； 2、負責研究院各種上傳下達文件、函件及相關材料的收發(fā)、核稿、傳遞及催辦工作； 3、負責研究院大事記的記錄及整理工作； 4、負責研究院固定資產、辦公設備、辦公用品及耗材的招標、采購，設備設施維護保養(yǎng)等管理工作； 5、負責研究院商標的申辦、報批、資料更改等全過程的跟蹤管理工作； 6、負責研究院信函的處理、外來文件的登記、傳閱、發(fā)放和收回工作； 7、負責研究院檔案（人事檔案除外）的建立、保管及查詢、借閱等工作； 8、負責研究院圖冊、圖片、說明書、臺歷、明信片等的印制管理工作。 9、負責研究院內部展廳日常運營管理工作，展廳展示內容的整體規(guī)劃和講解；展廳展示內容的材料提煉、編寫講解詞，文字流暢、詞匯豐富，制定合理的演示互動方案，提升展示講解的互動性。 |
1、研究生以上學歷，有工科背景，文筆好，寫作技能強； 2、善于學習、善于觀察、善于思考，善于收集整理資料，有鉆研精神； 3、整合資源能力強，邏輯思維清晰，做事認真責任心強； 4、身體健康，性格開朗，善于溝通，有團隊合作精神，有較好的政治素養(yǎng)、文化素養(yǎng)，處理事務能力。 |
| 六 | IT運維、后勤管理 | 1 |
1、負責研究院整體網絡信息系統的規(guī)劃、建設，網絡系統服務器、存儲器的日常運營管理； 2、負責與網絡平臺運營商的銜接、配套設施的配置安裝，運營維護，升級服務管理；熟悉掌握win平臺日常的PC終端服務，辦公網內公共終端服務；熟悉掌握辦公網內終端設備配件安裝、故障處理； 3、負責研究院計算機軟硬件的安裝、配置、升級、運行維護與管理，保障桌面系統正常運行，滿足日常工作需要； 4、負責研究院各項后勤事務性工作，各類資產、物品的使用及管控，為研究院日常工作提供穩(wěn)定的支持，全方位的后勤服務管理工作； 5、負責研究院辦公環(huán)境以及辦公設備管理，消防、安全的日常檢查及管理； 6、負責為研究院提供必要的辦公設施及其他后勤支持，協調好各部門關系。 |
1、本科以上學歷，計算機專業(yè)、管理類相關專業(yè)，有理工科專業(yè)背景優(yōu)先； 2、具有3年以上it工作經驗，后勤管理工作經驗; 3、精通PHP相關開發(fā)技術，有過app、微信技術開發(fā)經驗，熟練構建開發(fā)環(huán)境； 4、具有較強后勤管理管理知識和能力，設施維修保養(yǎng)的專業(yè)知識； 5、有敬業(yè)精神及團隊合作精神，性格開朗隨和，有責任心，心理素質良好，能夠承受工作壓力。 |
| 七 | 科技項目管理 | 1 |
1、負責研究院科研項目的總體規(guī)劃、申報、監(jiān)督、驗收，科研計劃的統計、科研成果轉化工作； 2、負責項目的全面管理，按照項目的類型、要求進行項目分發(fā)，組織協調項目方案制定、構架搭建、工時預測，掌握運營管理； 3、負責項目立項的經費預算、審核，以及項目經費使用的監(jiān)督與管理； 4、負責跟蹤、匯總項目的進度、質量，進行項目狀態(tài)分析及考評，對項目執(zhí)行中的問題要及時反映、督促并協調解決； 5、負責對科研項目的組織評審，用戶分析、引導、需求控制，制定開發(fā)規(guī)范，撰寫相關文件； 6、負責科研項目管理，科研成果轉化的檔案資料的收集、整理及歸檔工作。 |
1、研究生以上學歷，有工科專業(yè)背景； 2、具有三年以上相關工作經驗； 3、有一定的項目管理經驗，能夠獨立撰寫報告，具有良好的文字和口頭表達能力； 4、工作認真細致，有熱情、有韌勁。 |
原文出處：
http://ehr.zju.edu.cn/iframeweb/recruitinfo_postDetailPage.html?postRelease.globalid=B2B6C7065AE8CE01E0530CB3CA0A4766
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
